ஏன் உங்கள் நிறுவனம் ஒரு ஆரோக்கிய திட்டம் தேவைப்படுகிறது

பொருளாதாரம் தொடர்ந்து முன்னேறும்போது, ​​உங்கள் போட்டியாளர்கள் வழங்கும் பலன்களை பார்க்க ஊழியர்களுக்கு அது இயற்கையானது.

உங்கள் நிறுவனத்தின் சிறந்த வீரர்கள் ஒரு தனிப்பட்ட நன்மைகள் வழங்குவதன் காரணமாக போட்டியில் குறைபாடு செய்ய முடிவு செய்தால், விளைவு பேரழிவு தரக்கூடியதாக இருக்கும். உங்கள் வியாபாரத்தில் உற்பத்தித்திறன் குறைந்து போகும், புதிய திறமையைக் கண்டறிந்து, இடைவெளியை நிரப்ப முயற்சிக்கும் செலவுகள் கணக்கிட முடியாதவை.

$config[code] not found

இந்த பெருகிய முறையில் தீவிரமான வேலை சந்தையில் போட்டியிடுவதற்கான ஒரு வழி ஒரு ஒலி ஆரோக்கிய திட்டத்தில் முதலீடு செய்ய வேண்டும். இது தன்னிச்சையாக ஒலிக்கக் கூடும், ஆனால் அது இல்லை. இன்றைய சுகாதார நச்சுத்தன்மை மற்றும் செலவு நனவாக உலகில், ஒரு ஆரோக்கிய திட்டத்தின் மதிப்பு கிட்டத்தட்ட சர்ச்சைக்கு அப்பால் உள்ளது. ஆரோக்கிய நிகழ்ச்சிகளை வழங்கும் முதலாளிகள் ஒட்டுமொத்த உற்பத்தித்திறன் அதிகரிப்பதைக் காணும் என்று ஆய்வுகள் காட்டுகின்றன (PDF), அவர்கள் தங்கள் தொழிலாளி பூல் அதிகமாக ஈடுபட்டுள்ளனர்.

இங்கே சில காரணங்கள்:

அதிகரித்த உற்பத்தித்திறன்

ஆரோக்கியமான வாழ்க்கையை வாழ மக்கள் உற்சாகப்படுத்தப்படுகையில், அவர்கள் வேலைக்கு அதிக உற்பத்தி செய்கிறார்கள். சிறந்த தனிநபர் சுகாதார நன்மைகள் சில கூடுதலான செறிவு, உயர் ஆற்றல் நிலைகள் மற்றும் மிகவும் நம்பிக்கையூட்டும் கண்ணோட்டம் ஆகியவை அடங்கும்.

ஒரு தனி நபரின் பணியிட சகிப்புத்தன்மையை மேம்படுத்துவது மொத்த உற்பத்தியில் கணிசமான அதிகரிப்புக்கு வழிவகுக்கும்.

அதிகரித்தது விசுவாசம்

ஒரு ஆரோக்கிய திட்டம் அனைவருக்கும் ஒரு தெளிவான செய்தியை அனுப்புகிறது: "என் நிறுவனம் என்னுடைய சொந்த உடல்நலத்தையும் என் குடும்பத்தின் தனிப்பட்ட ஆரோக்கியத்தையும் பற்றி கவலையில்லை."

இந்த செய்தியைக் கேட்டு ஒவ்வொரு தனி நபருக்கும் ஒரு தெளிவான உணர்வு இருக்கிறது, அது விசுவாசத்தை வளர்த்துக்கொள்வது ஒரு உணர்வு. அவர்களது நிறுவனம் அவர்களைப் பற்றி அக்கறை கொண்டிருப்பதாக உணரும் ஊழியர்கள் தங்கள் மேலதிகாரிகளுக்கு அதிக கவனம் செலுத்துதல் மற்றும் வாழ்நாள் கொண்டிருப்பதாக "வெகுமதி" அளிக்கிறார்கள் - இது வங்கியில் நீங்கள் எடுத்துக்கொள்ள முடியாதது.

எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, பணியாளர் தக்கவைப்புடன் தொடர்புடைய சேமிப்புக்கள் நன்கு ஆவணப்படுத்தப்படுகின்றன.

குறைவு குறைபாடுகள்

சுகாதார நிகழ்ச்சித்திட்டங்கள் சுகாதார கல்வி, உடற்பயிற்சி பயிற்சி, மற்றும் வாழ்க்கை முறை நிர்வாகக் கருத்துகளுடன் குடும்பங்களை வழங்குகின்றன. இந்த தகவல் புதிதாக தகவல் பெறும் தொழிலாளர்கள் ஆரோக்கியமான மற்றும் அதிகமான வாழ்க்கையை வாழக்கூடிய வாய்ப்புகளை வழங்குவதற்கு வாய்ப்பளிக்கும்.

ஹெல்த்கேர் செலவுகள் குறைவு

இது ஒரு உண்மை: மக்கள் ஆரோக்கியமாக இருக்கும்போது, ​​கிட்டத்தட்ட எல்லாவற்றிற்கும் குறைவாகவே கொடுக்கிறார்கள் - குறிப்பாக சுகாதார செலவுகள். எனவே நிறுவனங்கள் செய்யுங்கள்.

நிறுவனம் ஒரு ஆரோக்கிய திட்டத்திற்காக ஷெல்லிற்கு முன்னால் வரும் முதலீட்டு முதலீட்டாளர் மற்றும் ஊழியர் இருவருக்கும் பணக்கார லாப இருப்புக்களை கொடுக்கும்.

அதிகமான வருத்தம்

நீங்கள் ஆரோக்கியமாக இருந்தால், நீங்கள் மகிழ்ச்சியாக இருக்கின்றீர்கள், மகிழ்ச்சியாக இருக்கும் தொழிலாளர்கள் ஒருவேளை சிறந்த ஆட்சேர்ப்பு கருவியாக இருக்கலாம்.

மனோரமாவின் முன்னேற்றம் சிறந்த பணி செயல்திறன், நிறுவனத்தின் விசுவாசத்தை அதிகரிப்பது மற்றும் தனிப்பட்ட பொறுப்பின் உயர்ந்த உணர்வு ஆகியவற்றை மொழிபெயர்க்கிறது.

ஊழியர்கள் தங்கள் மேலதிகாரிகள் தங்கள் உடல் நல்வாழ்வைப் பற்றி கவலைப்படுவதை அறிந்தால், அவர்கள் வெளிப்படுத்தும் நேர்மறையான கண்ணோட்டம் உங்கள் நிறுவனத்தின் பிராண்டின் ஒரு அடையாளமாக மாறும்.

அதிகரித்த திறமை

நல்வாழ்த்துக்கள் மக்கள் வேலை தேடித் தேடுகையில், நன்மைகள் தொடர்பான மிகச்சிறந்த அச்சுக்கு அவர்கள் கவனம் செலுத்துகிறார்கள்.

சிறந்த திறமை தங்கள் நலனை பற்றி கவலை என்று நிறுவனங்கள் ஈர்க்கப்படும். கூடுதலாக, உங்களுடைய தற்போதைய ஊழியர்கள் பணியிட சூழ்நிலையை அனுபவித்தால், அவர்கள் தங்கள் உணர்வுகளை மற்றவர்களுடன் பகிர்ந்து கொள்வார்கள். இந்த இயற்கையாகவே சிறந்த மற்றும் பிரகாசமான ஈர்க்கும்.

அதிகரித்த குழுப்பணி

தளத்தில் ஒரு உடற்பயிற்சியைக் கொண்டிருக்கும் போது நீங்கள் அதிர்ஷ்டம் அடைந்தால், இந்தத் துறையானது பல்வேறு துறைகள் மற்றும் துறைகளில் இருந்து வெளியேறுவது, அரட்டை, பகிர்வு குறிப்புகள் மற்றும் உறவுகளை உருவாக்குவது ஆகியவற்றுக்கான ஒரு சிறந்த இடமாக இருக்கும். ஜிம்ம் உங்கள் குழு பத்திரத்தை எவ்வாறு உதவுகிறது என்பதன் மூலம் நீங்கள் ஆச்சரியப்படலாம்.

மருத்துவமனை வருகை குறைவு

ஆய்வுகள் ஆரோக்கிய நலன்கள் நிரந்தரமாக 66 சதவிகிதம் மருத்துவமனை சேர்க்கைகளை குறைக்கின்றன என்று காட்டுகின்றன!

பெரும்பாலான மக்கள் மருத்துவமனையில் செல்ல வேண்டும், அது மிகவும் விலை உயர்ந்தவையாக இருப்பதால் அல்ல. மருத்துவமனையில் நோயாளிகள் ஒரு ஒழுங்குபடுத்தப்பட்ட உணவில் வைக்கப்பட்டிருக்கிறார்கள், சோதனைகள் பல கொடுக்கப்பட்ட மற்றும் வெளிப்படுத்துதல் உடைகள் அணிய வேண்டிய கட்டாயம்.

ஊழியர்கள் மருத்துவமனையில் தங்குவதற்கு உதவுவதோடு மட்டுமல்லாமல், ஒரு ஆரோக்கியத் திட்டம், உடற்பயிற்சி நடவடிக்கைகளில் பங்கேற்க, பகுதி கட்டுப்பாட்டைப் பற்றிக் கொள்ளவும், புகைபிடித்தல் ஊக்க ஊக்கத்தொகைகளைப் பயன்படுத்திக் கொள்ளவும் அவர்களுக்கு வாய்ப்புகளை அளிப்பதன் மூலம் ஊழியர்களுக்கு அதிகாரம் அளிக்க முடியும்.

உங்கள் நிறுவனம் ஒரு குறைந்த தொழிலாளர் துயரத்தால் பாதிக்கப்பட்டுவிட்டால், இல்லாதிருந்தால் அல்லது உற்பத்தித்திறன் குறைந்துவிட்டால், அது ஒரு ஆரோக்கிய வேலைத்திட்டத்தை கருத்தில் கொள்ள வேண்டிய நேரம் இருக்கும். ஆரோக்கியமான ஊழியர்கள் ஊழியர்களை ஈடுபடுத்திக்கொண்டிருக்கிறார்கள், மற்றும் முடிவு எப்போதும் முதலீடு மதிப்பு.

Shutterstock வழியாக ஸ்பின் வகுப்பு புகைப்படம்

1 கருத்து ▼