வேலை அல்லது விளையாட்டாக இருந்தாலும் சரி, சில நேரங்களில் தவறுகள் ஏற்படுகின்றன. வியாபாரத்திற்கு வரும்போது, ஒரு மன்னிப்பு தேவையில்லாமல் ஒரு கிளையன் அல்லது மேலாளரைக் கொண்டிருக்கும்போது, சரியான மன்னிப்பைப் பெறாதபோது, நம் வாழ்வாதாரத்தை பாதிக்கலாம். நீங்கள் அவருடன் தவறு செய்திருந்தால், ஒரு சக பணியாளரும் சரியான மன்னிப்பைப் பெற வேண்டும். வணிகத்தில் கூட ஒரு முகம்-க்கு முகம் மன்னிப்பு வழங்க எப்போதும் சிறந்தது, ஆனால் இது சாத்தியம் இல்லை போது, ஒரு மின்னஞ்சல் அல்லது எழுதப்பட்ட மன்னிப்பு போதும்.
$config[code] not foundநேரம் தவறாமை
நீங்கள் ஒரு சக பணியாளர் அல்லது மற்ற தொழில்முறை பங்குதாரரிடம் மன்னிப்பு கேட்க வேண்டும் போது அவசரம் முக்கியமானது. மன்னிப்பு கேட்க வேண்டியது முக்கியம் என்றாலும், உடனடியாக மன்னிப்பு கேட்க வேண்டியது அவசியம். ஒரு சில நிமிடங்கள், ஒரு சில மணி நேரம், அல்லது அது நடக்கும் நாள் என்று கூறி தாக்கக்கூடாது என்ற ஆறு மாதங்களுக்கு பிறகு யாரோ இணைய இணைப்புகளை நீக்குவதற்கு நீங்கள் வருந்துகிறோம். பெரும்பாலான மக்கள் அவரது செயல்களுக்கு உடனடியாக மன்னிப்பு கேட்க ஒருவர் மன்னிக்க இன்னும் பொருந்தும். மன்னிப்பு கோருவதற்கு நீண்ட காலமாக காத்திருப்பது, கட்டியெழுப்பக் கூடிய கசப்புணர்வை விளைவிக்கும் மற்றும் தணிப்பதற்கு கடினமாகிவிடும்.
விதிமுறைகள் மற்றும் நிபந்தனைகள்
நீங்கள் மன்னிப்பு கோரிய போது, அதை எளிமையாக வைத்துக் கொள்ளுங்கள். ஒரு வியாபார மன்னிப்பு ஒரு அறிமுகத்திற்கு நீங்கள் அனுப்பும் மன்னிப்பு விட சிக்கலானதாக இருக்க வேண்டும். நீங்கள் வருத்தப்படுகிறீர்கள் என்று நீங்கள் தவறாக நினைக்கிறீர்கள், அதைப் பற்றி நேர்மையாக இருக்க வேண்டும். மன்னிப்பு அதன் சொந்த மீது நிற்க வேண்டும். உங்கள் மன்னிப்புக் கோட்பாட்டில் நீங்கள் உண்மையாக இருக்க வேண்டும், இல்லையெனில் நீங்கள் உங்கள் சொந்த நடத்தைக்குப் பழக்கமாக இருப்பீர்கள். நீங்கள் ஒரு வாய்வழி மன்னிப்பை வழங்கினால், நீங்கள் எந்தவொரு தவறான காரணத்திற்காகவும் உண்மையாக வருந்துகிறீர்கள் என்று நபர் அறிந்திருங்கள்; உங்கள் மன்னிப்பு எந்த விதிமுறைகளுக்கும் நிபந்தனைகளுக்கும் இருக்கக்கூடாது.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்கலந்துரையாடல்
முடிந்தால், மன்னிப்புக் கேட்ட பின் ஒரு விவாதத்திற்கு உங்கள் மன்னிப்பைப் பெறுமாறு கேட்டுக் கொள்ளுங்கள். மன்னிப்பு கேட்டால் நீங்கள் இந்த கோரிக்கையை சேர்க்கலாம். உதாரணமாக, "நீங்கள் விரும்பினால், எதிர்காலத்தில் இந்த சூழ்நிலையைத் தவிர்ப்பதற்கு சூழ்நிலைகள் பற்றி விவாதிக்கலாம். நான் முன்னோக்கி நகர்த்த விரும்புகிறேன், உங்களுடன் சந்திப்பதற்காக திறந்தே இருக்கிறேன். "இந்த விவகாரத்தை மற்றவர்களுடன் நீங்கள் கலந்துரையாடுவதை கட்டாயப்படுத்துவது நல்லது அல்ல, ஏனென்றால் இது ஒரு தொழில்முறை மற்றும் உண்மையான மன்னிப்புக்கான தன்மை அல்ல. அநீதியான கட்சி உங்களுடன் ஒரு விவாதம் செய்ய விரும்பினால், நீங்கள் தொடரலாம். இல்லையென்றால், நீங்கள் முழுமையாக விஷயத்தை கைவிட வேண்டும்.
உங்கள் சொந்த தவறு
உங்கள் தவறுகளை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். இது ஒரு மன்னிப்புக்கான மிக முக்கியமான பகுதியாகும். வணிகத்தில், மன்னிப்பு மிக முக்கியமான பகுதியாக உங்கள் பகுதி பொறுப்பை எடுத்து வருகிறது. வியாபாரத்தில் பெரும்பாலான நேரம் எப்போதும் ஒரு நபரின் விளைவு அல்ல. மற்ற கட்சி இந்த தவறுகளில் சில ஈடுபாடுகளைக் கொண்டிருக்கலாம். அவரைப் பழிவாங்குவதற்கு அவரைப் பிடிக்க வேண்டிய அவசியம் இல்லை. வெறுமனே உங்கள் தவறுகளை ஒப்புக் கொள்ளவும், மன்னிப்புக் கேட்டு, செல்லுங்கள். சிறந்த உறவுகளை நிறுவவும், முன்னோக்கி நகர்த்தவும் இது சிறந்த வழியாகும்.
