ஒரு பயிற்சி வகுப்பு அல்லது கருத்தரங்கு தேதி குறிப்பிடப்படுவது வணிக நிபுணர்களின் மிகச்சிறந்த நபர்களின் மனதில் பீதியை ஏற்படுத்தலாம். செயல்திறன் குறிக்கோள்கள் மற்றும் தரநிலைகளை பராமரிப்பதற்கு பயிற்சி தேவைப்படும்போது, பயிற்சி அனுபவத்தை நிகழ்த்துவதன் மூலம் ஒட்டுமொத்த அனுபவத்தையும் அறிவையும் மேம்படுத்த முடியும். மக்கள் நினைவில் இருக்கும் மாறும் பயிற்சி அமர்வுகளை உருவாக்க நேரத்தை எடுத்துக்கொள்ளுங்கள்.
$config[code] not foundபனி உடைக்க. சரியான வளிமண்டலத்தை அமைக்க உதவியாளர்களை தங்களை அறிமுகப்படுத்த அனுமதிக்கவும். சுற்றுச்சூழல் மிகவும் கடினமானதல்ல போது பயிற்சி மிகவும் வேடிக்கையாக உள்ளது. குழுவிற்கு உங்களை அறிமுகப்படுத்த மறக்காதீர்கள். பயிற்சி வகுப்பு அறிவுறுத்தலாக ஆனால் வேடிக்கையாக இருக்கும் என்று அவர்களுக்குத் தெரியப்படுத்துங்கள். இது நிச்சயமாக அவர்களின் கவனத்தை ஈர்த்து, தங்களை அனுபவிக்க விரும்புகிறது.
உங்கள் அணுகுமுறையில் நகைச்சுவையை புகுத்தவும். பொருள் சில பங்கேற்பாளர்கள் போரிங் என்றால், பயிற்றுவிப்பாளராக இருக்க வேண்டும். உங்கள் பாடம் திட்டத்தில் சில நகைச்சுவைகளை அல்லது வேடிக்கையான அனுபவங்களைச் சேர்ப்பதன் மூலம் உங்கள் வர்க்கத்தை ஸ்பைஸ் செய்யவும். உங்கள் பொருள் என்ன என்று சலித்துக்கொள்வது, உங்கள் பயிற்றுவிப்பிற்காக பயிற்சி பெற்றவர்களை மேலும் மேலும் உங்கள் நகைச்சுவைகளை உருவாக்குவது ஆகியவற்றைப் பற்றி நகைச்சுவையாகவும் இருக்கலாம்.
குழு குழு பயிற்சிகள். ஒரு மேஜையின் எல்லைகளிலிருந்து தயாரிக்கப்பட்ட பொருட்களைக் கேட்பது பெரும்பாலும் பயிற்றுவிப்பாளர்களிடம் அதன் எண்ணிக்கையை அதிகரிக்கிறது. நீங்கள் பயிற்சிக் கழகத்தின் மூலம் அவர்களை அழைத்துக்கொள்வதன் மூலம் குழுவாக ஒருவருக்கொருவர் தொடர்பு கொள்ளவும். அனைவருக்கும் வித்தியாசமான கற்றல் பாணிகளும் விகிதங்களும் உள்ளன என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். குழுவில் கற்றல் மற்றும் கற்பித்தல் வசதிக்காக வேடிக்கை விளையாட்டுகள் மற்றும் திட்டங்களைப் பயன்படுத்தவும். உதாரணமாக, குழுவொன்று குழுக்களாக பிரிக்கவும், உங்களுடைய 10 அம்சங்களைப் பயன்படுத்தி குறுக்குவழி புதிர் அல்லது ஜியோபார்டி கேள்விகள் உருவாக்கவும் அவர்களைக் கேட்கவும். பயிற்சிகள் இந்த வகையான கற்றல் நோக்கங்களை வலுப்படுத்தும்.
விருந்தினர் ஸ்பீக்கர்களை அழை ஒரு விருந்தினர் பேச்சாளர் நடைமுறை அறிவை வழங்குவதிலும், ஒரு விரிவுரையின் ஒற்றுமையை உடைப்பதற்கும் பெரும்பாலும் உபயோகப்படுகிறார். பல்வேறு ஆதாரங்களில் இருந்து கேட்டால், மக்கள் அடிக்கடி தகவல்களைப் பெறுவார்கள். வர்க்கத்தின் போது நீங்கள் விவாதித்த நியமங்களை நிரூபிக்க விருந்தினர் பேச்சாளரைப் பயன்படுத்துங்கள். உதாரணமாக, உங்கள் முதலுதவி கருத்தரங்கில் முறையான CPR நுட்பங்களை நிரூபிக்க ஒரு paramedic ஐ கேட்கவும். பயிற்சிக்கான பயிற்சிப் பொருட்களைப் பார்க்கும்போது பயிற்சிக்கு புதிய வாழ்க்கை வரலாம்.
போதுமான இடைவெளிகளை வழங்கவும். மிகவும் சுவாரஸ்யமாக பயிற்சி அமர்வுகள் போதுமான ஓய்வு காலங்கள் இல்லாததால் பாழடைந்தன. பயிற்சிக்கான பொருள்களை ஒழுங்கமைக்க வேண்டும், தர்க்கரீதியான விதிகளை வகுக்க வேண்டும். நன்கு பயிற்சி பெற்ற மனதில் பயிற்சியின் தகவல் சிறந்தது. நீங்கள் பயிற்சியளிப்பதற்கும், சூழ்நிலைகள் ஏற்படுவதால் ஏற்படும் மாற்றங்களுக்கும் இடையில் காரணி முறிவடைகிறது.
குறிப்பு
பயிற்சியின் முடிவில் செயல்திறன் விமர்சனங்களை முடிக்க பயிற்சியாளர்களை கேளுங்கள். உங்கள் அணுகுமுறைக்கு ஒரு வழிகாட்டியாக தங்கள் உள்ளீட்டைப் பயன்படுத்தவும்.
