மனித நடத்தையில் டாக்டரேட்டுகள் வழக்கமாக பயன்படுத்தப்படும் நடத்தை நடத்தை பகுப்பாய்வு என அழைக்கப்படும் விசேஷத்தில் பணிபுரியும் மாணவர்களுக்கு பல்கலைக்கழக உளவியல் மற்றும் கல்வி துறைகள் மூலம் வழங்கப்படுகின்றன. நேர்மறையான நடத்தைகள் பலவீனமான மற்றும் நேர்மறை நடத்தைகள் பதிலாக எப்படி இந்த சிறப்பு தெரிகிறது. எந்த தலையீடுகள் வேலை செய்கின்றன என்பதை தீர்மானிக்க நடத்தைகளை கண்காணிக்க வரைபடங்கள் உருவாக்கப்படுகின்றன. நடத்தை பகுப்பாய்வு முனைவர் பட்ட படிப்புகள் அடிக்கடி இரண்டு சாத்தியமான தடங்களை வழங்குகின்றன: ஒரு பாதையானது கல்லூரி பேராசிரியர்களாகவும் உரிமம் பெற்ற நடத்தை ஆய்வாளர்களாக ஆக விரும்பும் மற்ற ரயில்கள் மாணவர்களாகவும் மாணவர்களை தயார்படுத்துகிறது.
$config[code] not foundபின்னணி
1938 ஆம் ஆண்டில் பி.எஃப். ஸ்கின்னர், ஆராய்ச்சி உளவியலாளர், "உளப்பிணி மாற்றம்" என்றழைக்கப்படும் உளவியலுக்குள் வினைத்திறன் வாய்ந்த நடத்தை பகுப்பாய்வு தொடங்கியது. ஸ்கின்னரின் முதல் சோதனைகள் உணவு துகள்களுக்கு நெம்புகோல்களை அழுத்தவும் மற்றும் விரும்பத்தகாத மின்சார நீரோட்டங்களை அணைக்கவும் எலிகள் பயிற்சி பெற்றன. நேர்மறை மற்றும் எதிர்மறை வலுவூட்டல் பற்றிய ஸ்கின்னர் ஆராய்ச்சி பின்னர் மனித நடத்தைகள் பயன்படுத்தப்படும் மற்றும் இப்போது பயன்படுத்தப்படும் நடத்தை நடத்தை பகுப்பாய்வு அறியப்படுகிறது. 2013 ஆம் ஆண்டின் படி, ஆராய்ச்சி மற்றும் உரிமம் பெற்ற நடத்தை ஆய்வாளர்களுக்கு வழங்கப்பட்ட உளவியலாளர்கள் - இரண்டு தொழிற்துறையினர், இரண்டு தனித்துவமான தொழில்முறை குழுக்களாக, ஆராய்ச்சியாளர்களுக்கான பிசையர் அனாலிஸிஸ் இன்டர்நேஷனல் சங்கம் மற்றும் சிகிச்சைமுறைகளுக்கான தொழில்முறை நடத்தை ஆய்வாளர்கள் சங்கம் ஆகிய இரண்டு பிரிவுகளாக பிரிந்தனர்.
நடத்தை பகுப்பாய்வு கல்லூரி பேராசிரியர்கள்
கற்பித்தல் மற்றும் ஆராய்ச்சிக்கான நுண்ணறிவு நுண்ணறிவு நுண்ணறிவு நுண்ணறிவு நுண்ணறிவு பகுப்பாய்வு மற்றும் ஆராய்ச்சி ஆய்வின் வடிவமைப்பு வகுப்புகளை நடத்துதல். மாணவர்கள் தங்களது சொந்த நடத்தை பகுப்பாய்வு ஆராய்ச்சி திட்டங்களை செயல்படுத்த மற்றும் ஒரு விவாதத்தை எழுத எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. கல்வித் தொழில் சந்தையானது நெரிசலானதாக இருக்கும் போது, ஒரு 2011 யு.எஸ். பீரோ ஆப் லேபர் ஸ்டாண்டர்ட்ஸ் (BLS) அறிக்கை உளவியல் பேராசிரியர்களுக்கான வேலைகள் 2010 மற்றும் 2020 க்கு இடையில் 10 முதல் 19 சதவிகிதம் அதிகரிக்கும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது, சராசரியாக வேலை வளர்ச்சி விகிதம். கல்வி சார்ந்த பல்கலைக்கழகப் பள்ளிகளிலும் நடைமுறைப்படுத்தப்படும் நடத்தை ஆசிரிய பதவிகள் உள்ளன. மாஸ்டர் பட்டம் மற்றும் முனைவர்-நிலை உளவியல் பேராசிரியர்கள் 2011 இன் சராசரி வருடாந்திர சம்பளம் 2011 ல் $ 68,020 சம்பாதித்துள்ளனர்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்வாரியம் சான்றளிக்கப்பட்ட நடத்தை ஆய்வாளர்கள்
டாக்டர்ரல் திட்டங்கள் தற்போது எதிர்கால நடத்தை ஆய்வாளர்களை பயிற்சி பெற்றன. புதிதாக பட்டம் பெற்ற Ph.D. ஒரு குழு சான்றிதழ் நடத்தை ஆய்வாளர் ஆக ஒரு தேசிய தேர்வு எடுக்கிறது. 2011 ஆம் ஆண்டு வரை, 9,000 நடத்தை ஆய்வாளர்கள் இளங்கலை, மாஸ்டர் அல்லது முனைவர் பட்டம் பெற்ற நடத்தை ஆய்வாளர் சான்றிதழ் பரீட்சைகளை மேற்கொண்டனர். 2013 இல், 35 மாநிலங்களில் எதிர்கால நடத்தை ஆய்வாளர்கள் உரிமம் அல்லது சான்றிதழ் தேவைகளுக்கு இணங்க வேண்டும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது.
சிகிச்சை அமைப்புகள்
பல்வேறு வகையான அமைப்புகளில் உரிமம் பெற்ற நடத்தை ஆய்வாளர்கள் வேலை செய்கிறார்கள். ஆட்டிஸ்டிக் குழந்தைகளுக்கு சிகிச்சை அளிப்பவர்களின் நடத்தை ஆய்வாளர்கள் அவர்களுக்கு தகவல் தொடர்பு மற்றும் சமுதாய திறன்களை கற்பிக்கிறார்கள். பள்ளி உளவியல் நிபுணர் ஒரு நடத்தை ஆய்வாளர் உணர்ச்சி பிரச்சினைகள் சமாளிக்கும் குழந்தைகள் நடத்தை ஆதரவு சிகிச்சை திட்டங்கள் வடிவமைத்து மேற்பார்வை செய்யலாம். சில நடத்தை ஆய்வாளர்கள் தங்கள் சொந்த வியாபாரத்தை உருவாக்குகிறார்கள் மற்றும் குடும்பங்கள், பள்ளிகள் மற்றும் கிளினிக்குகளுக்கு நடத்தை மாற்றங்கள் குறித்து ஆலோசனை வழங்குகின்றனர். தொழில்முறை நடத்தை ஆய்வாளர்கள் சங்கத்தின் ஒரு 2009 ஆய்வில், மாஸ்டர் மற்றும் முனைவர் பட்டம் கொண்ட நடத்தை ஆய்வாளர்கள் பெரும்பான்மை ஆண்டிற்கு 40,000 டாலருக்கும் 80,000 டாலருக்கும் இடையில் பெற்றனர். பெரும்பாலான நடத்தை ஆய்வாளர்கள் மன இறுக்கம் அல்லது பிற வளர்ச்சிக்கான குறைபாடுகள் கொண்ட குழந்தைகளுக்கு சிகிச்சையளிப்பதாக கணக்கெடுப்பு சுட்டிக்காட்டியது. மன இறுக்கம் கண்டறிதல்களில் தொடர்ச்சியான வளர்ச்சி, உரிமம் பெற்ற நடத்தை ஆய்வாளர்களுக்கு வேலைவாய்ப்புகளில் தொடர்ந்து அதிகரிக்கும்.