சிலர் தலைவர்கள் பிறந்த போது, எல்லோரும் ஒரு நிலைக்கு முன்னே நிற்க முடியும் - நீங்கள் ஒரு குழுவை வளர முயற்சிக்கிறீர்கள் என்றால்.
அதனால்தான், இளம் தொழில்முனைவோர் கவுன்சில் (YEC) முதல் ஒன்பது தொழில் முனைவோர் கேட்ட கேள்வி:
"CEO களும் நிறுவனர்களும் எவ்வாறு தலைமைத்துவ திறன்களை வளர்த்துக் கொள்ள முடியும்? ஒரு மூல / முனை பெயர். "
தலைமை திறன்களை வளர்ப்பதற்கான வழிகள்
இங்கே YEC சமூக உறுப்பினர்கள் என்ன சொல்ல வேண்டும் என்று தான்:
$config[code] not found1. ஒரு தொழில் முனைவோர் ஆதரவு குழுவை உருவாக்கவும்
"தொழில் முனைவோர் சிகிச்சை உங்கள் தலைமுறை திறன்களை மேம்படுத்துவதற்கு அண்டர்ரேடட் மற்றும் நம்பமுடியாத மதிப்புமிக்க வழியாகும். 3-5 பிற தொழிலதிபர்களுடன் ஒவ்வொரு மாதமும் சந்தித்து உங்கள் வர்த்தகத்தில் இதே போன்ற நிலைகளை நீங்கள் மதிக்கிறீர்கள், ஒவ்வொருவரும் குழுவிற்கு விவாதத்தின் ஒரு தலைப்பைக் கொண்டு வருகிறார்கள். ஒவ்வொரு நபரின் நேர ஸ்லாட்டை 30 நிமிடங்களுக்கும் மேல் வைத்திருக்கவும். உங்கள் நுண்ணறிவு, நிபுணத்துவம் மற்றும் நம்பிக்கை மிகுந்த அளவில் வளரும். "~ அன்ஷி பாட்டியா, வெர்பல் + விஷுவல்
2. ஒரு வழிகாட்டி ஆக
"ஒரு வழிகாட்டியாக இருப்பது ஒரு புரட்சியாளரை கண்டுபிடிப்பதற்கும் ஒரு நீண்ட கால கடமைப்பாட்டை உருவாக்குவதற்கும் அல்ல. ஒரு வழிகாட்டியாக இருப்பது எளிதானது. மற்றும் அறிவுரை உங்கள் தலைமை திறன்களை சாதிக்க ஒரு அருமையான வழி. வழிகாட்டியிடம் பல வழிகள் உள்ளன: ஒன்றுக்கும் மேற்பட்ட குழுக்கள் மற்றும் அமைப்புகளின் சூழலில், உள்ளூர் கல்லூரிகள் மற்றும் பல்கலைக்கழகங்களில், போட்காஸ்ட் அல்லது வலைப்பதிவில், முதலியன மூலம் முக்கிய உதவுகிறது. ராபி பெர்த்தூம், புல் அண்ட் பியர்ட்
3. எப்போதும் கருத்துக்களைத் தேடுங்கள்
"உண்மையில் ஒரு வெற்றிடத்தை மேம்படுத்த எந்த வழியும் இல்லை. கருத்துக்களைப் பெறுவது எளிதானது, ஆனால் நீங்கள் தொடை துருவத்தின் மிக உயரத்தில் இருக்கும்போது விமர்சனம் சிதறுகிறது. HR அல்லது உங்கள் ஊழியர்களை உங்கள் பலம் என்ன மற்றும் நீங்கள் என்ன செய்ய முடியும் என்பதை மேம்படுத்த பயப்படாதீர்கள். ஒரு தலைவராக வளரக்கூடிய மிக சக்திவாய்ந்த வழிகளில் ஒன்றாகும். "~ எல்லே கப்லான், லெக்சியன் கேபிடல்
4. பாட்கேஸ்ட்ஸ் அல்லது ஆடியோ புத்தகங்கள் கேளுங்கள்
"ஒரு தலைமைப் புத்தகத்தைப் படித்தல் நல்லது, ஆனால் பல பிஸினஸ் தலைமை நிர்வாக அதிகாரிகளும் நிறுவனர்களும் நேரம் இல்லை. தலைமை பற்றிய பாட்கேஸ்ட் அல்லது ஆடியோ புத்தகங்களைக் கேட்பதன் மூலம் உங்கள் காலை வழக்கமான வழியைப் பின்பற்றவும். எனக்கு பிடித்த லிஸ் வைஸ்மேன் "மல்டிபிளர்ஸ்". "~ நிக்கல் முனொஸ், இப்போது தரவரிசைப்படுத்துதல்
5. படிப்பு பாடங்கள் கற்று
"பெரிய தலைவர்கள் தங்கள் வாழ்க்கையில் பெரும் தவறுகளை செய்துள்ளனர். வழியில் கற்றுக் கொண்ட படிப்பினைகளை ஆவணப்படுத்தி பகிர்ந்துகொள்வதன் மூலம், தனிப்பட்ட முறையில் நீங்கள் செய்ய வேண்டிய மாற்றங்களை நீங்கள் வலுப்படுத்திக் கொள்ள வேண்டும், ஆனால் நீங்கள் வழிநடத்தும் ஆற்றலைப் பிரதிபலிக்கும் திறன் மற்றும் பிரதிபலிப்பு ஆகியவற்றிற்கும் நீங்கள் திறனைக் காட்டுகிறீர்கள். "~ ரோஸ் பெலேலர், வளர்ச்சித் தீப்பொறி
6. உள்ளூர் தொழில் நிகழ்வுகள், நிகழ்ச்சிகள் மற்றும் கருத்தரங்குகளில் கலந்து கொள்ளுங்கள்
"நான் என் உள்ளூர் பகுதியில் பல தொழில் சார்ந்த சங்கங்கள், அத்தியாயங்கள், சந்திப்பு குழுக்கள் மற்றும் வணிக அறை உறுப்பினராக இருக்கிறேன். நாங்கள் மற்ற CEO க்கள் / நிறுவனர்கள் சந்திக்கும் ஒவ்வொரு மாதமும் பல நிகழ்வுகள் உள்ளன. இந்த நிகழ்வுகள் ஒட்டுமொத்த புரிதலை மேம்படுத்துவதற்கும், பல விஷயங்களில் நமது நிபுணத்துவத்தை மேம்படுத்துவதற்கும், தலைவர்களிடம் நம்மை உள்வாங்கிக்கொள்ள உதவுவதற்கும் நமக்கு உதவுகின்றன. "~ பியுஷ் ஜெயின், சிம்பால்ம்
7. மற்றவர்களின் அனுபவங்களைப் படியுங்கள்
"நவீன, இணைக்கப்பட்ட உலகத்திற்கான ஓரளவு பழமையான அணுகுமுறை; மற்ற நிர்வாகிகள், நிறுவனர்கள் மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரிகளின் அனுபவங்களைப் பற்றி வாசிப்பது, ஒரு குறிப்பிட்ட சவாலை நீங்களே அனுபவிக்காமலேயே கற்றுக்கொள்வதற்கு மிகவும் பயனுள்ள கருவியாக இருக்கலாம். அது அந்த நபரின் சிந்தனை செயல்முறைகள், நடத்தை மற்றும் பழக்கவழக்கங்களை திறம்பட வெற்றிகரமான தலைவராக உருவாக்கியது. "~ பிளேயர் தாமஸ், முதல் அமெரிக்க வணிகர்
8. தலைமை பற்றி எழுதுங்கள்
"கற்பிப்பதைவிட சிறந்த ஆசிரியர் இல்லை. தலைமைத்துவத்தின் கட்டுரைகளை எழுதுதல் மற்றும் காகிதத்தில் பேனாவை (என் விஷயத்தில் விசைப்பலகைக்கு விரோதமாக) எழுதுவது எனக்கு தலைமைத்துவ மதிப்பீடுகளை பிரதிபலிக்கவும், தர்க்கரீதியான தலைமை வழிமுறைகளை வளர்த்துக் கொள்ளவும், தலைமைத்துவத்தை (தலைவர் மற்றும் பின்பற்றுபவரின் இருவரிடமும்) சிந்திக்கவும் செய்தேன். இது என் தலையில் இருந்தது, ஆனால் எழுதப்பட்ட வார்த்தையில் அதைப் பெறுவது ஒரு சிறந்த வழியாகும். "~ Peter Kozodoy, GEM Advertising
9. பட்டறைகள் பங்கேற்க
"தலைமைப் பட்டறைகளுக்குச் செல்வது, அவர்களின் தலைமை திறன்களை மேம்படுத்துவதைப் பார்க்கும் ஒருவருக்கு உண்மையில் பயனுள்ளதாக இருக்கும். நீங்கள் அதே இலக்கை அடைய விரும்பும் பிற தொழில் நிறுவனங்களுடன் இணைக்க பணித்தொகுப்புகள் வழங்குகின்றன. நீங்கள் பட்டறைத் தலைவனிடமிருந்து மட்டும் கற்றுக்கொள்கிறீர்கள், நீங்கள் சுற்றியுள்ளவர்களிடமிருந்து கற்றுக்கொள்ளலாம். "~ ஷாலின் டேவர், உரையாடும் Buzz
குழாய் மூலம் Honing புகைப்படம் 1
