ஒரு பேட்டி போது ஒரு மேலாளர் ஈர்க்க எப்படி

நீங்கள் ஒரு நேர்காணல் திட்டமிடப்பட்டிருந்தால், அதை நீங்கள் கிட்டத்தட்ட வேலை வாய்ப்பாக செய்துவிட்டீர்கள். உங்கள் விண்ணப்பம் பதினைந்து அல்லது நூற்றுக்கணக்கான ரெலிம்களை சமர்ப்பிக்கப்பட்டது. ஒருவேளை நீங்கள் அனுப்பிய மனித வள ஆதாரத்துடன் ஒரு தொலைபேசி பேட்டி அல்லது உரையாடலைப் பெற்றிருக்கலாம். இப்போது, ​​உங்கள் நேர்காணலில் நீங்கள் நன்றாகத் தயாரிக்க வேண்டும், நீங்கள் சந்திக்கிற மேலாளரை கவர்ந்திழுக்க வேண்டும். உங்கள் நேர்காணையாளரை கவர்ந்திழுக்க சிறந்த வழி தொழில்முறை மற்றும் உங்கள் தகுதிகளில் நம்பிக்கையுடன் இருக்க வேண்டும். உங்களுடைய திறமைகள் மற்றும் திறன்களை நிரூபிக்கக்கூடிய திடமான பதில்களை அவர் கேட்கும் எந்தவொரு கேள்வியும் பதிலளிக்க தயாராக இருக்க வேண்டும்.

$config[code] not found

தொழில்முறை

டோலிடோ பல்கலைக் கழகத்தின் உளவியல் பேராசிரியரான பிராங்க் பெர்னியர் என்பவரின் ஆய்வின் படி, உங்கள் நேர்முகப் பரீட்சை முதல் 30 விநாடிகளுக்குள் நீங்கள் சரியாக வேலை செய்கிறீர்களா என்பதை தீர்மானிக்கும். மேலும், உங்கள் நேர்காணையாளர் கவனிக்கும் முதல் விஷயம் உங்கள் தோற்றமாகும், அதனால் தொழில் ரீதியாக உடை அணிந்து கொள்ளுங்கள். உங்கள் பேச்சு பழக்கம் மற்றும் வடிவங்கள் முக்கியமானதாக இருக்கும். பேட்டி கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கும் ஒரு வீடியோவை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். உங்கள் பேச்சு அல்லது உடல் மொழி பற்றிய விஷயங்களை நீங்கள் எப்போதும் உணரவில்லை. இது உங்களிடமிருந்து தடுமாற்றங்களைத் தவிர்ப்பது அல்லது நீங்கள் கவனிக்க வேண்டிய உடல் இயக்கங்களைத் தவிர்ப்பது. பேசும் ஒரு வீடியோவைக் கவனிப்பது சங்கடமானதாக இருக்கலாம், ஆனால் உங்கள் பேச்சு திறன்களை மேம்படுத்துவதற்கான ஒரு சிறந்த வழியாகும்.

முந்தைய வேலை உதாரணங்கள்

நேர்காணலின் போது விவாதிக்க முந்தைய வேலை உதாரணங்கள் எடுத்து. நீங்கள் செய்ததைப் பார்த்து, அதைப் பற்றிக் கேள்விப்பட்டதைப் பார்த்து உங்கள் வேலையை மதிப்பிடுவது எளிது. நீங்கள் மார்க்கெட்டிங் வேலை என்றால், நீங்கள் வேலை என்று மார்க்கெட்டிங் இலக்கியம் கொண்டு வர முடியும். நீங்கள் பொறியியலில் பணிபுரிந்தால், நீங்கள் உருவாக்கிய தயாரிப்புகளை அல்லது உங்கள் வேலையின் படங்களை கொண்டு வாருங்கள். ஆனால், உங்களுடைய முந்தைய முதலாளிகளிடமிருந்து தனியுரிமை எதையும் எடுத்துக் கொள்ளாதீர்கள், ஏனெனில் இது உங்களுக்கு சட்ட சிக்கல்களை உருவாக்கும்.

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

நிறுவனத்தின் அறிவு

உங்கள் நேர்காணலுக்கு வருவதற்கு முன்னர் நிறுவனத்தை ஆராயுங்கள், இதன்மூலம் நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகள் அல்லது சேவைகளின் அடிப்படைகள் உங்களுக்குத் தெரியும். நிறுவனத்தின் வலைத்தளத்தின் வழியாக சென்று வணிக பற்றி நீங்கள் எவ்வளவு முடியுமோ அவ்வளவு படிக்கலாம். சமீபத்திய நடவடிக்கைகள் பற்றி அறிய, செய்தி கவரேஜ் அல்லது பத்திரிகை வெளியீடுகளைக் கண்டறிந்து முயற்சிக்கவும். கம்பெனி பற்றிய உங்கள் அறிவை, பேட்டி பற்றி நீங்கள் தெரிந்துகொள்ளும் முயற்சியினை பேட்டி காண்பிப்பார். நீங்கள் வியாபாரத்தைப் பற்றித் தெரிந்துகொள்ள முடியுமென்றால், நேர்காணல் உண்மையிலேயே ஈர்க்கப்படும்.

கேள்விகள் கேட்க

கேள்விகளைக் கேட்பது முக்கியம், ஏனென்றால் அது ஆர்வம் மற்றும் ஈடுபாடு காட்டுகிறது. நிறுவனத்தின் தயாரிப்புகள் அல்லது சேவைகளைப் பற்றிய கேள்விகளை பட்டியலிடுங்கள். நிறுவனத்தின் கலாச்சாரம் அல்லது நிறுவனத்திற்கு வேலை செய்வது போன்றவற்றை நீங்கள் கேட்கலாம். ஊதியம் அல்லது பயன்களைப் பற்றி நீங்கள் கேட்கக்கூடாது - இந்த நேர்காணலில் அல்ல. பிரதான குறிக்கோள் உங்கள் உரையாடலில் நேர்காணலுடன் ஈடுபடுவதாகும். நீங்கள் கேட்கும் கேள்விகள், உங்களுக்கான பேட்டியாளரின் கேள்விகளுக்கு அப்பால் கூடுதல் கலந்துரையாடலுக்கு அடிப்படையாக அமைந்துவிடும். உங்கள் அறிவிலும், ஆர்வத்தாலும் பேட்டியாளரை ஈர்ப்பது உங்கள் அழைப்பை மீண்டும் பெறுவதற்கு உங்கள் வாய்ப்புகளை மேம்படுத்தும்.