ஒரு புதிய வேலைக்குச் சரிசெய்தல் மன அழுத்தம் தரக்கூடியதாக இருக்கலாம், ஆனால் நீங்கள் தொடங்கிவிட்டிருந்தால் அந்த வேலையை இழந்துவிட்டால் மன அழுத்தமாக இருக்காது. இரண்டு வாரங்கள் மட்டுமே பணிபுரிந்த பிறகு நீங்கள் வேலையில் இருந்து வெளியே வந்தால், எல்லோரும் இழக்கப்படுவதில்லை. வேலையின்மை நலன்களை இன்னும் நீங்கள் சேகரிக்கலாம், இது நீங்கள் தொடங்குவதற்கு முன் வேறு வேலைகளில் பணிபுரிந்திருக்கும். வேலையில்லாத் திணைக்களம் உங்கள் பணி வரலாற்றில் முந்தைய ஆண்டை 18 மாதங்கள் வரை பார்க்கிறது, உங்கள் மிகச் சமீபத்திய வேலைகளில் நீங்கள் பணியாற்றிய இரண்டு வாரங்கள் மட்டுமல்ல.
$config[code] not foundதகுதிகள்
வேலையின்மை நலன்களுக்காக தகுதிபெற நீங்கள் வேலையில்லாத் திண்டாட்டத்திற்கு முன் ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு முழு அல்லது பகுதிநேர வேலை செய்திருக்க வேண்டும், அந்த நேரத்தில் நீங்கள் குறைந்தபட்சமாக பணம் சம்பாதித்திருக்க வேண்டும். ஒவ்வொரு மாநிலமும் அதன் சொந்த தேவைகளை நிறுவுகிறது. உதாரணமாக, அயோவாவில் 2011 ஆம் ஆண்டு வரை, நீங்கள் வேலையின்மைக்கு தாக்கல் செய்வதற்கு முன்னர் முந்தைய ஐந்து காலாண்டுகளில் குறைந்தபட்சம் இரண்டு வேலைகளில் பணிபுரிந்திருக்க வேண்டும், உங்கள் குறைந்த சம்பாதிக்கும் காலாண்டில் நீங்கள் குறைந்தபட்சம் 650 டாலர் சம்பாதித்திருக்க வேண்டும், குறைந்தபட்சம் $ 1,290 உங்கள் மிக உயர்ந்த சம்பளத்தில் காலாண்டில். நியூயார்க் மாநிலத்தில் நீங்கள் முந்தைய ஐந்து காலாண்டுகளில் இரண்டு வேலை வேண்டும். நீங்கள் இந்த காலாண்டுகளில் குறைந்த பட்சம் $ 1,600 சம்பாதித்திருக்க வேண்டும், உங்கள் இரண்டு மிக அதிக சம்பாதிக்கும் காலாண்டுகள் மொத்தம் உங்கள் உச்ச காலாண்டில் சம்பாதித்த சம்பளத்தை ஒரு முறை மற்றும் ஒரு அரை மடங்கு வேண்டும். முந்தைய ஐந்து காலாண்டுகளில் நீங்கள் இரண்டு வாரங்கள் மட்டுமே பணியாற்றியிருந்தால், நீங்கள் வேலைவாய்ப்பின்மை நலன்களுக்காக தகுதி பெற மாட்டீர்கள்.
வேலையின்மைக்கு விண்ணப்பம் செய்தல்
வேலையில்லாத் திண்டாட்டத்திற்கான உங்கள் விண்ணப்பத்தை பூர்த்தி செய்யும் போது, உங்கள் மாநிலத்தின் தேவைகளைப் பொறுத்து, முந்தைய 12 முதல் 18 மாதங்களில் நீங்கள் பணியாற்றிய ஒவ்வொரு முதலாளியின் பெயர்களுக்கும் நீங்கள் கேட்கப்படுவீர்கள். வேலைவாய்ப்பின்மை அலுவலகங்கள் வேலைவாய்ப்பின்மை நலன்களுக்கான தகுதிகளை நீங்கள் சந்தித்தால், இந்த வேலையாட்களுடன் உங்கள் வேலைவாய்ப்பு மற்றும் ஊதியங்களை சரிபார்க்கும். அலுவலகம் உங்கள் கூற்றை மறுத்தால், நீங்கள் மேல்முறையீடு செய்ய உரிமை உண்டு.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்வேலையின்மை கோரிக்கை மீண்டும் தொடங்குகிறது
நீங்கள் முன்பு வேலையின்மை நலன்களைச் சேகரித்திருந்தால், ஒரு புதிய வேலை கிடைத்தது, உங்களை மீண்டும் வேலையில்லாமல் கண்டுபிடிப்பதற்கு இரண்டு வாரங்கள் மட்டுமே வேலை செய்தேன், ஒரு காசோலையைப் பெறுவதற்கு மீண்டும் ஒரு புதிய உரிமைகோரலை நீங்கள் பதிவு செய்ய வேண்டிய அவசியமில்லை. உங்கள் அசல் நன்மை ஆண்டுக்குள் நீங்கள் இருக்கும் வரை, உங்கள் முந்தைய உரிமைகோரலை மீண்டும் செயலாக்க முடியும். நீங்கள் வேலையின்மை நலன்களுக்கான அசல் உரிமைகோரலை தாக்கல் செய்தபோது உங்கள் நன்மை ஆண்டு தொடங்கியது. நீங்கள் வேலையின்மை மூன்று மாதங்களுக்கு வசூலித்தால், வேலையில்லாமல் இருப்பதற்கு இரண்டு வாரங்களுக்கு முன்னர் வேலை செய்யுங்கள், உங்கள் நன்மை ஆண்டு முடிவடையும் வரை வேலையின்மையை நீங்கள் தொடரலாம். உங்கள் நன்மை வருடத்தில் எந்த நேரமும் எஞ்சியிருந்தால், புதிய கோரிக்கையை நீங்கள் தாக்கல் செய்வதற்கு முன்பே அந்தப் பயன்படுத்த வேண்டும்.
உங்கள் நன்மைகள் தீர்ந்துவிடும்
உங்கள் நன்மை ஆண்டு முடிவடைந்தால், புதிய கோரிக்கையை நீங்கள் தாக்கல் செய்ய வேண்டும். உங்கள் மாநிலத்தின் தேவைகளைப் பொருத்து, நீங்கள் மேலும் நன்மைகளை பெற தகுதியுடையதாக இருக்கலாம். நீங்கள் ஒரு புதிய கூற்றை திறக்கும் போது, உங்கள் நன்மைகளை நிர்ணயிக்க, முந்தைய ஐந்து காலாண்டுகளில் முதல் நான்கு மாநிலங்கள் இருக்கும். எனினும், பல மாநிலங்களில், நன்மைகள் தீர்மானிக்க ஏற்கனவே பயன்படுத்தப்பட்டு வந்த குடியிருப்புக்கள் விலக்கப்பட்டுள்ளன. வேலைவாய்ப்பின்மை அலுவலகத்திற்கு வெவ்வேறு காலாண்டுகளைக் கருத்தில் கொள்ள போதுமான பணி வரலாறு உங்களுக்கு இல்லையெனில், நீங்கள் இன்னும் பலன்களைச் சேகரிக்க முடியாது. இருப்பினும், உங்கள் நன்மைக்கான ஆண்டு முடிவடைந்தாலும், இன்னும் நீடித்த வேலைவாய்ப்பின்மைக்கான கூட்டாட்சி ஏற்பாடுகளின் கீழ் கூடுதல் நன்மைகளை நீங்கள் சேகரிக்கலாம். இந்த நன்மைகளுக்கு நீங்கள் தகுதிபெற விரும்பினால், உங்கள் மாநில வேலையின்மை அலுவலகம் உங்களுக்கு உதவும்.
