வேலைவாய்ப்பு: சிறிய வணிகத்திற்கான பணியமர்த்தல் செயல்முறைகளை தானியங்குபடுத்துகிறது

பணியமர்த்தும் சிறு தொழில்கள் ஆனால் மனித வள ஊழியர்களுக்கு அர்ப்பணிப்பு இல்லை, வேலையிடல், பணியமர்த்தல் செயல்முறையை தானியங்குபடுத்தும் ஒரு SaaS- அடிப்படையிலான மென்பொருள் முறைமை, வேட்பாளர் பணியிடத்தின் மூலம் வேலை இடுவதில் இருந்து வேலை பார்க்க வேண்டும்.

ஒரு வணிகத்தின் முத்திரைப் பணிப் பக்கத்தில் விரைவாக வேலைவாய்ப்பு பட்டியலை வைக்க மற்றும் ஒரே கிளிக்கில் அதிக வேலைவாய்ப்பு தளங்களுக்கு ஒளிபரப்ப ஒரு வேலை வழங்குகிறது.

வேட்பாளர்கள் ஒரு விண்ணப்பத்தை முடிக்கையில், வேலை செய்யக்கூடிய தடங்கள், பேட்டி செயல்முறைகளை நிர்வகிக்கிறது மற்றும் பகுப்பாய்வுத் தரவை சேகரிக்கிறது, அனைவருக்கும் HR நபரை பணியமர்த்துவதை விட குறைவாக விலையில்.

$config[code] not found

15-20 ஊழியர்களை வருடந்தோறும் அவ்வப்போது பணியமர்த்தும் மற்றும் எல்லா நேரங்களிலும் பணியமர்த்தும் 500 ஊழியர்களுடனான நிறுவனங்களுக்கும் பணிபுரியும் தொழில்களால் வேலை செய்யக்கூடியது.

பணியமர்த்தல் எப்படி செயல்படுகிறது?

Workable இன் "மேதை" என்பது அதன் தன்னியக்க பணிமுறை செயல்முறையாகும், இது கைமுறையாக தலையீடு தேவைப்படுவதை கணிசமாக குறைக்கிறது. உண்மையில், தகவல்தொழில்நுட்ப வி.பி., டேனியல் ஹவ்டெனின் கருத்துப்படி, வேலை தரவு விவரம் தேவைப்படும் ஒரே தரவு உள்ளீடுதான்.

"பெரும்பாலான சிறு வணிகங்கள் பணியிடத்திற்கான கையேடு செயலாக்கங்களைப் பயன்படுத்துகின்றன, மின்னஞ்சல்கள் மற்றும் விரிதாள்கள் போன்றவை, நிர்வகிக்க ஒரு கனவு ஆகிவிடும்" என்று ஹோவ்டென் கூறினார். "பணியிடத்தின் பணியானது பெரிய நிறுவனங்களால் பயன்படுத்தப்படும் கருவிகளின் செயல்திறனை எடுத்து சிறிய வணிகங்களுக்கு கிடைக்கச் செய்வதாகும். சுமார் $ 40 மற்றும் செலவு ஒரு மணி நேரம், நீங்கள் உங்கள் நிறுவனம் அமைக்க ஒரு முழு பணியமர்த்தல் செயல்முறை பெற முடியும். "

வேலைவாய்ப்பு டாஷ்போர்டில், ஒவ்வொரு கட்டத்திலும் விண்ணப்பதாரர்களின் எண்ணிக்கையைக் காணலாம், அவற்றுடன் பேஸ்புக் போன்ற காலவரிசை மற்றும் மின்னஞ்சல் வேட்பாளர்களால் தேவைப்படும் தேவைக்கேற்ப, தனித்தனியாகவோ அல்லது மொத்தமாகவோ தொடர்பு கொள்ளலாம்.

செயல்முறை இதில் ஐந்து கட்ட "பைப்லைன்" அணுகுமுறையை பயன்படுத்துகிறது:

உங்கள் வலைத்தளத்தில் ஒரு தொழில்முறை பக்கம் அமைத்தல்;
விண்ணப்பதாரர்களைப் பெறுதல்;
விண்ணப்பதாரர்களை கண்காணித்தல்;
வேட்பாளர்கள் நேர்காணல்;
உள் பகுப்பாய்வு மூலம் செயல்முறை மேம்படுத்துதல்.

தொழிலாளர்கள் பக்கம்

நீங்கள் உள்நுழைந்ததும், நீங்கள் உங்கள் LinkedIn அல்லது Google சுயவிவரத்தைப் பயன்படுத்தி செய்யக்கூடிய, மூன்று விருப்பங்களைக் கொண்ட ஒரு பக்கத்துடன் உங்களுக்கு வேலை அளிக்கிறது: ஒரு வேலையை உருவாக்கவும், உங்கள் குழுவிற்கு மக்களை அழைக்கவும், ஒரு தொழில் வாழ்க்கையை உருவாக்குங்கள்.

வேலை உருவாக்கவும்: "புதிய வேலை ஒன்றை உருவாக்கு" பொத்தானை சொடுக்கி வேலை விளக்கம் பக்கத்திற்கு உங்களை அழைத்துச்செல்லும். விவரம், வேலை தேவைகள், நலன்கள் மற்றும் பிற தொடர்புடைய விவரங்கள் உள்ளிட்ட வேலை விவரங்களை உள்ளிடவும்.

தேர்வுசெய்யக்கூடிய 300 க்கும் மேற்பட்ட வாடிக்கையாளர்களின் வேலை வார்ப்புருக்களை ஒரு நூலகம் வழங்குகிறது. கேள்வியில் வேலைக்கு ஏற்றவாறு ஒரு பொருளை கண்டுபிடித்து அதன்படி திருத்தலாம். முடிந்ததும், உங்கள் வலைத்தளத்தின் தோற்றத்தை பொருத்து விண்ணப்ப படிவத்தை தனிப்பயனாக்கலாம், பின்னர் வேலை வாரியங்கள் மற்றும் சமூக ஊடகங்களில் நிலைப்பாட்டை விளம்பரம் செய்யுங்கள்.

உங்கள் குழுவிற்கு மக்கள் அழைக்கவும்: உங்கள் பணியமர்த்தல் குழுவில் சேர வரம்பற்ற எண்ணிக்கையிலான மக்களை அழைக்கவும், பிற ஊழியர்கள் மற்றும் வெளிநாட்டு ஆள்சேர்க்கையாளர்களையும் சேர்த்து வேலை செய்ய உங்களை அனுமதிக்கிறது. அணி உறுப்பினர்கள் குறிப்புகளை, கருத்துக்கள் மற்றும் மதிப்பீடுகளை விட்டு வெளியேறலாம், இது கணினி வேட்பாளரின் காலவரிசையில் வைத்திருக்கிறது.

ஒரு தொழில் வாழ்க்கையை உருவாக்குங்கள்: உங்கள் நிறுவனத்தின் சுயவிவரத்தையும், அனைத்து வேலை பட்டியல்களையும் கொண்டிருக்கும் ஒரு பக்கத்தை அமைக்க "ஒரு தொழில் வாழ்க்கையை உருவாக்கு" என்ற பொத்தானை கிளிக் செய்யவும்.

பக்கத்தைத் தனிப்பயனாக்க, உங்கள் நிறுவனத்தின் லோகோவை மற்றும் பிற படங்களை நீங்கள் நுழைக்கலாம் மற்றும் விரும்பியிருந்தால் உங்கள் பேஸ்புக் பக்கத்திற்கு வேலைகள் தாவலைச் சேர்க்கலாம். புதிய பதவிகளை நீங்கள் சேர்க்கும்போது, தொழில்முறை பக்கம் மற்றும் வேலைகள் தாவலை தானாகவே புதுப்பிக்கலாம்.

விண்ணப்பதாரர்கள் கிடைக்கும்

வேலை ஒரு ஒற்றை கிளிக் 15 வேலை வாரியங்கள் பிந்தைய வணிகங்கள் செய்ய உதவுகிறது. அத்தகைய உண்மையில் போன்ற இலவச தளங்கள் அடங்கும், SimplyHired மற்றும் Glassdoor, அத்துடன் மான்ஸ்டர் மற்றும் தொழில் பில்டர் போன்ற பிரீமியம் தளங்கள்.

பிரீமியம் தளங்களைப் பொறுத்தவரை, வேலை வாய்ப்புகள் மொத்தமாக வேலை வாய்ப்புகளை வாங்குகின்றன, ஒரு தள்ளுபடி விலையில், மற்றும் அதன் பயனர்களுக்கு சேமித்துவைக்கிறது. உதாரணமாக, தனித்தனியாக வாங்கும் போது $ 375 செலவாகும் என்று மான்ஸ்டர் ஒரு பட்டியல் மொத்த கொள்முதல் திட்டம் $ 225 நன்றி குறைக்கப்பட்டது. பேஸ்புக், ட்விட்டர், கித்யூப் மற்றும் டிரிபல்ப் ஆகியவை குறிப்பாக சமூக ஊடகங்களுக்கு வேலைகளை பகிர்ந்து கொள்ள தொழில்கள் உதவுகின்றன.

வேட்பாளரின் முன்னோக்கு இருந்து, Workable அமைப்பு மூலம் விண்ணப்பிக்கும் எளிதாக இருக்க முடியாது. இது ஒரு பக்கம் பயன்பாடு, மற்றும் விண்ணப்பதாரர்கள் செயல்முறை துரிதப்படுத்த, தங்கள் உரிமைகள் சுயவிவரத்தை பயன்படுத்தி விண்ணப்பிக்க முடியும்.

ஒவ்வொரு நாளும், புதிய விண்ணப்பதாரர்களுக்கான மின்னஞ்சல் பட்டியலைப் பெறுவீர்கள். மேடையில் மொபைல் நட்பு உள்ளது, அதாவது பயணத்தின்போது விண்ணப்பித்தவர் யார் என்பதை நீங்கள் பார்க்கலாம்.

டிராக் விண்ணப்பதாரர்கள்

Workable ஐ பயன்படுத்துவதற்கான முதன்மை நன்மைகளில் ஒன்று அதன் குழாய் வழிமுறை செயல்முறை ஆகும், இது ஒன்பது நிலைகளிலிருந்து நீங்கள் எதிர்காலத்தை நகர்த்த உதவுகிறது. இவை பின்வருமாறு: ஆதாரங்கள், விண்ணப்பங்கள், வாக்குறுதி, தொலைபேசி திரையில், மதிப்பீடு, நேர்காணல், நிர்வாக நேர்காணல், சலுகை மற்றும் வாடகைக்கு. உங்கள் செயல்முறைக்கு ஏற்றவாறு, நிலைகளின் எண்ணிக்கை தனிப்பயனாக்கலாம்.

அனைத்து வேட்பாளர் விண்ணப்பங்களும் Workable ஆக சென்று, நிறுவனம் விண்ணப்பதாரர் கண்காணிப்பு அமைப்பு (ATS) எனக் குறிப்பிடுவதைப் போல தோன்றும். ஒரு விண்ணப்பதாரர் சி.வி. வின் இணைத்திருந்தால், வேலைசெய்யும் அதை வாசித்து அதை தரநிலைப்படுத்தப்பட்ட மற்றும் ஒப்பிடக்கூடிய தரவரிசைக்குள் உடைக்கிறது.

இந்த முறையானது, வேட்பாளர்களின் பொது சுயவிவரங்களை எடுத்து, 360 டிகிரி காட்சியை வழங்க பயன்பாட்டிற்கு பொருந்தும். விண்ணப்பதாரர்கள் ஒரு ஒற்றை பக்கத்தில், தெளிவாக பட்டியலைப் பெறலாம் என்பதில் தெளிவான கருத்து உள்ளது, வேலைக்கு சரியாகப் பொருந்தாதவர்கள் மற்றும் அடுத்த கட்டத்திற்கு தகுதியான வேட்பாளர்களை தகுதியற்றவர்கள் தகுதியற்றவர்களாக தகுதியற்றவர்கள்.

வேலை வாய்ப்பைப் பெற நேர்காணல் வேட்பாளர்கள்

திட்டமிடல் நேர்காணல்கள், ஒருவேளை, பணியமர்த்தல் செயல்முறை மிகவும் கடினமான பகுதியாக இருக்க முடியும். இதை எளிதாக செய்ய, நீங்கள் அழைப்புகளை அல்லது வேட்பாளர்களுடன் நேர்காணல்களை அமைக்கவும் குழு உறுப்பினர்களை அழைக்கவும் இயலும். இது உங்கள் சொந்த மின்னஞ்சல் அமைப்பு மற்றும் காலெண்டருடன் வேலை செய்கிறது, எனவே நீங்கள் பல பேட்டிகளை கண்காணிக்கவும் ஒருங்கிணைக்கவும் டாஷ்போர்டில் உள்நுழைந்திருக்க வேண்டியதில்லை.

கண்ணியமான பின்னூட்டம் மற்றும் குறிப்புகள் நேர்காணல்களுக்கு எளிய மற்றும் நேர்மையானவையாக தயாரிக்கின்றன. நீங்கள் வேட்பாளர்களுடன் முந்தைய தொடர்புகளையும், அத்துடன் அவர்களின் சமூக ஊடக சுயவிவரங்களையும், காலவரிசையில் மறுவிற்பனை மற்றும் தகவல்தொடர்புகளையும் பார்க்க முடியும்.

வேட்பாளர்கள் 'ஸ்கிரீனிங் சோதனைகள் அல்லது பணிகள், அதே போல் உங்கள் பணியமர்த்தல் குழுவின் கருத்துகள், ஒரே நேர்காணலில், முதல் பி.வி.

அறிக்கை மற்றும் பகுப்பாய்வு

வேலைத்திறன் பற்றிய தகவல் அறிக்கை மற்றும் பகுப்பாய்வு நீங்கள் திறந்த மற்றும் மூடிய வேலைகள் தொடர்பான முன்னேற்றங்கள் பற்றிய கண்ணோட்டத்தைக் கொடுக்கின்றன, நிரந்தரமான வேட்பாளர்கள் எங்கிருந்து வருகிறார்கள், பணியிடத்திற்கான பணியிடங்களை எந்த வகையிலான பணி வாரியங்கள் வழங்கும் என்பதை கண்காணிக்கும். சி.எஸ்.வி. உட்பட பல்வேறு வடிவங்களில் உள்ள வடிகட்டிகள் தரவை உடைத்து ஏற்றுமதி செய்யப்படுகின்றன.

அறிக்கை கூறு சமமான வேலை வாய்ப்பு ஆணைக்குழு சட்டங்கள் மற்றும் மத்திய ஒப்பந்த இணங்குதல் நிரல்கள் விதிமுறைகளுக்கு ஒத்துப்போகிறது, தானாகவே தரவுகளை சேகரித்து, இணக்கமான அறிக்கைகளை உருவாக்குகிறது.