ஒரு வேலை நேர்காணலில் நீங்கள் கேட்கப்படுவதை கணிக்க முடியாவிட்டாலும், உங்களுடைய பலம் அல்லது பலவீனங்களைக் கொண்டே கேள்விகளைக் கேட்க வேண்டும். உங்கள் மிகப்பெரிய வலிமை அல்லது பலவீனம் என்ன என்பதைப் பற்றி விவாதிக்க பொதுவாக நீங்கள் கேட்கப்படுவீர்கள். அது பலவீனமானதா அல்லது பலவீனங்களா என்பதைப் பற்றி பேட்டி கேட்கிறார், நேர்மையான மற்றும் அசல் என்று ஒரு உள்ளார்ந்த, பொருத்தமான பதில் கொடுக்க முடியும்.
$config[code] not foundநேர்மையாக இரு
ஒரு வேலை நேர்காணலில் நேர்மையாக இருக்க வேண்டியது முக்கியமானது, ஏனெனில் உங்கள் பதில்களை உங்கள் பதில்களுடன் முதலாளிகளுக்கு பரிசோதிக்கும். உங்கள் பலவீனங்களைப் பற்றி நேர்மறையானதாக இருக்க முடியும், அதேசமயத்தில் அவை நேர்மறை சுழற்சியைக் கொண்டிருக்கின்றன. உதாரணமாக, நீ தற்போது நீக்குவதைப் பற்றிப் பேசுகிற பலவீனத்தை வைத்திருந்தால், பேட்டியாளருடன் என்ன பலவீனம் இருக்கிறது, உங்கள் வாழ்க்கையின் அல்லது வேலையின் பகுதியை மேம்படுத்துவதற்கு நீங்கள் எடுக்கும் நடவடிக்கைகள் என்ன. ஒவ்வொரு காலையிலும் ஒரு ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட பட்டியலை எழுத ஆரம்பித்திருந்தால் அல்லது உங்கள் நேர மேலாண்மை திறமையை மேம்படுத்த காலெண்டு அல்லது டயரியைப் பயன்படுத்துகிறீர்கள் என்றால், அவ்வாறு சொல்லுங்கள்.
அசல் இருங்கள்
ஒரு வேலை நேர்காணலில் அவர்களது பலம் பற்றி பேசுவதற்கு, வேட்பாளர்கள் பெரும்பாலும் குழுப்பணிக்கு அர்ப்பணிப்பு போன்ற நல்ல குணநலன்களால் பதிலளிப்பார்கள், நல்ல பேச்சாளராகவும் நன்கு ஒழுங்கமைக்கப்பட்டவர்களாகவும் இருக்கிறார்கள். வேலை வேட்பாளர்களில் மற்றவர்களிடமிருந்து வெளியே நிற்க, பேசுவதற்கு பலம் தேர்ந்தெடுக்கும்போது மிகவும் அசலாக இருங்கள். உதாரணமாக, நீங்கள் வெறுமனே விரிவாக கவனம் செலுத்த வேண்டும் என்று சொல்லுவதற்கு பதிலாக, உங்கள் வேலையின் ஒவ்வொரு விவரத்திலும் பெருமை கொள்கிறீர்கள் என்று சொல்லுங்கள். நீங்கள் முன்முயற்சியை எவ்வாறு எடுத்துக் கொள்வது என்பது பற்றி தெளிவற்ற தெளிவின்மைக்கு பதிலாக, ஒரு பணியைச் செய்வது உங்களுக்குத் தேவைப்படுவதைப் பார்க்கும் போது அதைச் செய்ய வேண்டும் என்று நீங்கள் நினைக்கும்போது விளக்கவும்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்இன்சைட் காட்டு
ஒரு வேலை பேட்டியில் உங்கள் நுண்ணறிவு வெளிப்படுத்த ஒரு வழி உங்கள் பண்புகள் ஒரு வலிமை மற்றும் ஒரு பலவீனம் இரு எப்படி விவாதிக்க உள்ளது. நீங்கள் ஒரு பரிபூரண நிபுணர் இல்லையென்றால், நேர்காணியிடம் கூறவும், பின்னர் இது மோசமானதாகவும் நல்லது எனவும் விளக்குங்கள். இது உங்கள் பணியின் ஒவ்வொரு பகுதியையும் சரியாக செய்ய முயற்சிக்கவில்லை என்பதால் இது மோசமானது, ஆனால் வேலை ஒரு துண்டு போதுமானதாக இருக்கும் போது உங்களுக்கு தெரியும், ஏனெனில் அது அடுத்த பணியில் நீங்கள் செல்ல அனுமதிக்கிறது.
இது சூழலில் வைக்கவும்
உங்கள் பலம் மற்றும் பலவீனங்களைப் பற்றிய பேட்டி கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்கும்போது, நீங்கள் நேர்காணலுக்கான குறிப்பிட்டது மற்றும் அதனுடன் உங்கள் பதில்களைத் தையல் செய்வதை மனதில் கொள்ளுங்கள். உங்கள் பலவீனங்களைக் குறித்து பேசுவதைத் தேர்ந்தெடுக்கும்போது, வேலைக்கு நீங்கள் பொருத்தமற்றதாக தோன்றும் ஒன்றை எடுக்காதீர்கள். எடுத்துக்காட்டுக்கு, வங்கியில் பணியிடத்திற்கான நேர்காணல் நீங்கள் எண்களுடன் வேலை செய்வதை வெறுப்பதாக சொல்லவில்லை என்றால். உங்கள் பலங்களை பட்டியலிடும் போது, நீங்கள் வைத்திருக்கும் குணநலன்களைப் பற்றி நன்கு தெரிந்துகொள்ள வேண்டும். பங்குதாரரின் வரவு செலவுத் திட்டத்தை நிர்வகிப்பதன் மூலம், உங்கள் சொந்த வீட்டு வரவுசெலவுத்திட்டத்தில் நீங்கள் இயல்பாகவே முதிர்ச்சி அடைகிறீர்கள் என்றால், உதாரணமாக, உங்கள் தினசரி வாழ்க்கையில் இந்த தாமதமான தன்மை எப்படி வெளிப்படுகிறது என்பதைப் பற்றி பேசுங்கள்.
