$ 120 மில்லியனுக்காக வேலை தேடுவோர் மற்றும் பணியாளர்களுக்கான மற்றொரு தளம் பிரைட் நிறுவனத்தை வாங்குவார்.
பிரைட் ஒரு வேலை தேடும் தளமாக இருக்கிறது, அது வேலைக்காக தேடும் மக்களுடன் முதலாளிகளுடன் பொருந்தும்படி அதன் தனிப்பட்ட மதிப்பீட்டு முறையைப் பயன்படுத்துகிறது. ப்ரைட்டின் தொழில்நுட்பம் ஒரு வேலை தேடுபவரின் விண்ணப்பத்தை மறுபரிசீலனை செய்து மதிப்பீடு செய்கிறது. அதன் வலைத்தளத்தின்படி, பிரைட்டின் பின்னால் இருக்கும் யோசனை, புதிய ஊழியர்களை பணியமர்த்துவதற்கு இரைச்சலை அகற்ற வேண்டும். எண்ணற்ற பயன்பாடுகளாலும், மீண்டும் தொடங்குவதாலும், ஒரு கம்பெனி ஒரு நபரின் பிரைட் ஸ்கோர் பயன்படுத்தலாம், அது வருங்கால வேலைக்கு அமர்த்தப்படுவதாகும்.
$config[code] not found$ 120 மில்லியன் விற்பனை விலையில் $ 32.4 மில்லியனுக்கும், பிரைட் பங்குகளில் மீதமுள்ளவர்களுக்கும் அடங்கும் என்று மறுகூட்டல் அறிக்கைகள். இது தொடங்கப்பட்டதிலிருந்து இது இன்னொரு நிறுவனத்தின் மிகப்பெரிய கொள்முதல் நிறுவனமாக இருப்பதாக அறிக்கை குறிப்பிடுகிறது. இது வேகமாக வளர்ந்து வரும் போட்டியை உறிஞ்சும் பெரிய கம்பனியின் உதாரணமாகும்.
LinkedIn இல் சுமார் 277 மில்லியன் பயனர்கள் உள்ளனர். இணைக்கப்பட்ட ஏற்கனவே டாலண்ட் சொல்யூஷன்ஸ் அம்சங்களில் உள்ள நிறுவனங்களுக்கு இதேபோன்ற வேலை-பொருந்தும் சேவை உள்ளது. தளத்தின் வலைப்பதிவில், Product Parker Barille இன் துணைத் தலைவர் பிரைட் வாங்குவது, LinkedIn வளர வளர மற்றும் அதன் வேலை-பொருந்தும் திறனை மேம்படுத்த அனுமதிக்கிறது என்று எழுதுகிறார்:
"அடுத்த பல ஆண்டுகளில் நாங்கள் அதிக வேலைவாய்ப்பு பட்டியலை சேர்க்கையில், பிரைட்டின் சக்திவாய்ந்த பொருத்தமான தொழில்நுட்பம் நாங்கள் முதலாளிகளுக்கும் வாய்ப்புகளுக்கும் நாங்கள் பரிந்துரைக்கின்ற வாய்ப்பை பெருமளவில் பொருத்தமானது என்று உறுதிப்படுத்துவதற்கு உகந்ததாக இருக்கும்."
2012 ஆம் ஆண்டு ஜூலை மாதத்தில் இது கோல் முறையை அறிமுகப்படுத்தியதில் பிரைட் ஒரு பிரபலமான இடமாக இருந்து வந்துள்ளது. அதன் பின்னர் 62 மில்லியன் தனித்துவமான பார்வையாளர்களைப் பெற்றுள்ளதுடன், சுமார் 63 மில்லியன் வேலைகள் அங்கு பதிவாகியுள்ளன. பாஸ்போர்ட் மூலதனம், டோபா மூலதனம் மற்றும் தேவதூதர் முதலீட்டாளர்களிடமிருந்து ஏற்கனவே நிதி 20 மில்லியன் டாலர்களுக்கு மேலாக உயர்த்தியுள்ளது, நிறுவனத்தின் வலைத்தளம் கூறுகிறது.
பிரைட் நிறுவனத்தை நிறுவிய எட்வர்டு விவாஸ், தனது நிறுவனம் லிங்கெட் நிறுவனத்தில் சேர முடிவெடுத்தது, அது ஒரு பெரிய சந்தையை உருவாக்கிய தொழில்நுட்பத்தை விண்ணப்பிக்க முடியும் என்றார். அவரது நிறுவனத்தின் வலைப்பதிவில், விவாஸ் எழுதுகிறார்:
"முழு பொருளாதாரம் முழுவதிலும் இந்த தொழில்நுட்பத்தை பயன்படுத்துவதற்கான திறனைக் கொண்டிருக்கிறோம் - ஏனெனில் நாங்கள் இல்லாததால் நாம் இணைந்திருக்கிறோம். திறமையுடன் இணைந்திருப்பதற்கான சாத்தியமான வாய்ப்புடன் இணைந்திருப்பதை நாம் பகிர்ந்து கொள்கிறோம். "
பிரைட் உறுப்பினர்கள் மற்றும் பணியமர்த்தல் தீர்வுகள் வாடிக்கையாளர்கள் இன்னும் பிப்ரவரி இறுதி வரை அசல் பிரைட் தளத்தில் தங்கள் தகவலை அணுக முடியும். விற்பனை முடிவடைந்தவுடன், வாங்குபவரின் அறிவிப்பின் படி, பிரைட் ஊழியர்களின் "பல உறுப்பினர்கள்" இணைக்கப்படுவார்கள்.
படம்: பிரைட்
மேலும் உள்ளே: சென்டர் 11 கருத்துரைகள் ▼
