BYOD, உங்கள் சொந்த சாதனத்தையும் ரிமோட் வேலைகளையும் கொண்டு வாருங்கள்: எதிர்ப்பு என்பது பயனற்றது

பொருளடக்கம்:

Anonim

சிட்ரிக்ஸ் நிதியுதவி வழங்கும் புதிய ஆய்வுகளின் படி, "மொபைல் கம்ப்யூட்டர்ஸ்" என்றழைக்கப்படும் சிறு தொழில்கள், தங்கள் பணியாளர்களால் எப்போது வேண்டுமானாலும் வேலை செய்ய அனுமதிக்கின்றன, எனினும் அவர்கள் தேர்வு செய்யும் வகையில் 30 சதவிகிதத்திற்கும் மேலான உற்பத்தி ஆதாயங்களை அனுபவித்து வருகின்றனர்.

உங்களுடைய சிறிய வணிக தொலைதூர அல்லது மொபைல் வேலைகளை இன்னும் ஒரு விருப்பமாக வழங்கவில்லை என்றால், நீங்கள் விரைவில் சிறுபான்மையினராக இருக்கலாம். உலகம் முழுவதும் உள்ள சிறிய தொழில்களைப் பற்றிக் கொண்டிருக்கும் ஆய்வில், ஐந்து ஆண்டுகளுக்கு முன்பு ஒப்பிடும்போது, ​​மொபைல் மற்றும் நெகிழ்வான வேலை வாய்ப்புகளை வழங்க அல்லது அதிகரிக்க "அதிக அழுத்தம்" இருப்பதாக மூன்றில் ஒரு பங்கு சிறு வணிக உரிமையாளர்கள் கூறுகின்றனர்.

$config[code] not found

ஊழியர்களே அழுத்தம் மிக பெரிய ஆதாரமாக இருந்தனர். கிட்டத்தட்ட 30 சதவிகித அறிக்கை தங்கள் ஊழியர்களுக்கு தொலை பணி விருப்பங்களை கேட்கிறது. இது பட்ஜெட் பரிசீலனைகள், உற்பத்தித்திறனை மேம்படுத்த அல்லது போட்டி நன்மைகள் அனுபவிக்க தொலை பணி வழங்கி எண்ணிக்கை விட.

BYOD, உங்கள் சொந்த சாதனத்தை கொண்டு வாருங்கள்

BYOD (உங்கள் சொந்த சாதனத்தை கொண்டு வாருங்கள்), தொலைதூர பணிக்கான அதிகரித்து வரும் கோரிக்கைகளில் போக்கு முக்கிய காரணியாகும்.

உலகளாவிய சிறு தொழில்களில் 42 சதவிகிதத்தினர், அனைத்துத் துறையிலும் உள்ள ஊழியர்கள், தொலைத் தொழிலாளர்கள் அல்லது வாடிக்கையாளர்களை எதிர்கொள்ளும் ஊழியர்கள் மட்டுமல்ல, அவர்கள் தங்கள் சொந்த சாதனங்களை வியாபாரத்திற்கு பயன்படுத்த முடியுமா என கேட்கின்றனர்.

உண்மையில், அமெரிக்க சிறு தொழில்களில் 68 சதவிகித ஊழியர்கள் ஏற்கனவே வேலைக்காக தனிப்பட்ட சாதனங்களை பயன்படுத்துகின்றனர். ஊழியர்கள் BYOD ஐ அவர்கள் விரும்புகிறார்கள், ஏனென்றால் அவர்கள் தங்கள் வாழ்க்கையை எளிதாக்குகிறார்கள், இருவரும் தங்கள் இருவரையும் தங்கள் தனிப்பட்ட மற்றும் வணிக வாழ்க்கையை நிர்வகிக்க உதவுகிறார்கள்.

ரிமோட் வேலைகளில் என்ன சாதனங்கள் மிகவும் பயனுள்ளவை?

மாத்திரைகள் பிரதான வியாபார கருவிகளாக இருப்பதால், 25 சதவீத பதிலளிப்பவர்கள், முக்கியத்துவம் வாய்ந்த வகையில் ஸ்மார்ட்போன்களுக்குப் பின்னால் இருக்கிறார்கள். கணக்கெடுப்பு பதிலளித்தவர்களில் 65 சதவிகிதத்தினர் ஸ்மார்ட்போன்கள் என்றழைக்கப்படுகின்றனர், இது டெஸ்க்டாப் கணினிகளை மேற்கோள் காட்டிய 58 சதவிகிதத்துடன் ஒப்பிடும்போது.

சிறிய நிறுவனங்கள் பெருகிய முறையில் வீடியோ கருத்தரங்கு போன்ற சமூக ஒத்துழைப்பு கருவிகளைப் பயன்படுத்துகின்றன, கிட்டத்தட்ட பாதிக்கும் மேற்பட்டோர் இந்த கருவிகளை கூட்டங்களை மேலும் உற்பத்தி செய்வதாக ஒப்புக்கொள்கிறார்கள் அல்லது வலுவாக ஒப்புக்கொள்கிறார்கள். கூட்டாண்மை கருவிகள் பிரபலமாக வளர்ந்து வருகின்றன, ஏனெனில் அவை எளிதாக பயன்படுத்தப்படுகின்றன (39 சதவிகிதம் மேற்கோளிடுகின்றன) மற்றும் பரவலாகப் பிரிக்கப்பட்ட பணி அணிகள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுடன் (32 சதவிகிதம் கூறுகிறது) அவர்கள் அதிக அளவில் தேவைப்படுவதால்.

உயர் வரையறை வீடியோவில் எளிதில் அணுகக்கூடியது, 52 சதவீத சிறு வணிக உரிமையாளர்கள் தங்கள் வீடியோக்களில் வழக்கமாக வீடியோ கான்பரன்சிங்கை பயன்படுத்துகின்றனர், மேலும் பாதிக்கும் மேற்பட்ட நிறுவனங்கள் தங்கள் நிறுவனங்களை இன்னும் உற்பத்தி செய்கின்றன.

கூட்டங்களில் அதிக செயல்திறன் கொண்டிருப்பது மிக முக்கியமானது, ஏனெனில் ஐந்து ஆண்டுகளுக்கு முன்பு இருந்ததை விட அதிகமான நேரத்தை அவர்கள் சந்தித்ததில் அதிக நேரத்தை செலவழிப்பதாக 27 சதவீத மூத்த நிர்வாகிகள் கருதுகின்றனர்.

கோடை மாதங்களில் கோடைகாலத்தில் குறைந்த உற்பத்தித்திறன் குறைந்து வருவதால், சிறிய வணிக உரிமையாளர்கள் தொலைதூர / மொபைல் வேலை ஒரு பொதுவான பிரச்சனையை தீர்க்கலாம் என்று கருதுவதால், கோடைகாலத்தில் முழு மூச்சில் இருக்கும். இந்த நேரத்தில் ஒரு மொபைல் வியூகம் ஊழியர்கள் அதிக உற்பத்திக்கு உதவ முடியும் என்று நாற்பத்தி ஒரு சதவீதத்தினர் கூறுகின்றனர்.

இந்த சர்வே முடிவுகள் என்ன அர்த்தம்?

தெளிவான வேலை, எங்கும் செல்லப்போவதில்லை.

இரு ஊழியர்களையும் மற்றும் 24/7 வியாபாரத் தன்மையையும் கோரியதன் மூலம் ஸ்மார்ட் சிறிய நிறுவனங்கள் தங்களது தரவை பாதுகாக்க, சாதனங்களை நிர்வகிக்கவும், அலுவலகத்தில் இருந்து வெளியேறும் போது பணியாளர்கள் எவ்வாறு வேலை செய்ய வேண்டும் என்ற எதிர்பார்ப்புகளை வைக்கவும் கொள்கைகளை உருவாக்கும்.

நீங்கள் இன்னும் ரிமோட் வேலை கருத்து எதிர்க்கிறீர்கள் என்றால், அது ஒரு டைனோசர் ஆக அல்லது கொடுக்க ஆபத்து நேரம்.

BYOD புகைப்படம் மூலம் Shutterstock

11 கருத்துகள் ▼