நன்மைகள் ஆலோசகரின் பொறுப்புகள்

ஒரு நிறுவனம் ஊழியர்களுக்கு செலுத்துகின்ற அனைத்து சம்பளங்களையும் சேர்த்து 30.3 சதவிகிதம் அதிகரிக்க வேண்டும், மேலும் 2010 டிசம்பர் வரை ஊழியர் நலன்களை வழங்குவதற்கான ஒரு பொதுவான கட்டணத்தை நீங்கள் மதிப்பிடுவீர்கள். பணியாளர் பயிற்று ஆராய்ச்சி நிறுவனம் கிட்டத்தட்ட 70 ஊழியர்களின் சதவிகிதம் ஒரு வேலையைத் தேர்ந்தெடுக்கும்போது பணியாளர்களின் நலன்கள் மிகவும் முக்கியத்துவம் வாய்ந்ததாக இருக்கும். போட்டி மற்றும் மலிவு என்று நன்மைகளை வழங்க, நிறுவனங்கள் தங்கள் ஊழியர்களின் நன்மைத் திட்டங்களைத் தேர்ந்தெடுத்து, வடிவமைத்து, நிர்வகிப்பதற்கு உதவியாக பயன் ஆலோசகர்களை நியமித்து வருகின்றன.

$config[code] not found

ஆரோக்கிய பராமரிப்பு பெனிபிட் ஆலோசகர்கள்

EBRI படி, சில பயனாளி நிபுணர்கள், ஊழியர்களுக்கு மிகவும் முக்கியமான நன்மைகளாகும், சுகாதார நலன்களில் நிபுணத்துவம் பெறுகின்றனர். அவர்கள் விரும்பும் அம்சங்கள் மற்றும் விருப்பங்களைக் கொண்ட ஊழியர்களுக்கு வழங்குவதற்கும், நிறுவனத்திற்கும் ஊழியர்களுக்கும் மலிவு விலையில் வழங்கக்கூடிய போட்டி சுகாதார பாதுகாப்பு திட்டங்களை வடிவமைப்பதற்காக நிறுவனங்களுடன் இணைந்து பணியாற்றுகின்றனர். ஒரு நிறுவனத்திற்கு சுகாதாரப் பாதுகாப்புக் காப்பீட்டை வழங்குவதற்கு ஏலமிடுகின்ற காப்பீட்டு நிறுவனங்களின் செயல்முறையை ஆலோசகர்கள் பெரும்பாலும் நிர்வகிக்கின்றனர். அவர்கள் திட்டங்களை மதிப்பீடு செய்து வாடிக்கையாளருடன் ஒரு முடிவை எடுக்கிறார்கள். பல சுகாதாரப் பயன் காப்பீட்டு நிபுணர்கள் காப்பீட்டில் ஒரு பின்னணி உண்டு, காப்பீட்டு தரகர்கள் உரிமம் பெற்றவர்கள்.

பணி ஓய்வுக்கால நடவடிக்கைகள் மற்றும் கவனிப்பு

ஒரு வரையறுக்கப்பட்ட பயனுக்கான திட்டம், ஓய்வூதியத் திட்டம் அல்லது 401 (k) போன்ற வரையறுக்கப்பட்ட பங்களிப்புத் திட்டம், போன்ற பல வழிகளில், ஓய்வூதிய நன்மைகளை நிறுவனங்கள் வழங்க முடியும். ஓய்வூதிய நலன்களில் சிறந்து விளங்கும் நன்மையளிக்கும் நிபுணர்கள், ஓய்வூதிய திட்டங்களை வழங்குவதற்கான திட்டங்களைத் தேர்ந்தெடுக்கவும், அந்தத் திட்டங்களின் அம்சங்களைத் தெரிவு செய்யவும் நிறுவனங்களுடன் வேலை செய்கின்றனர். நிறுவனம் வழங்குவதற்கும், அதற்கேற்ப என்ன செய்ய விரும்புகிறது என்பதன் அடிப்படையில், 401 (k) திட்டத்தில் பொருந்தும் சதவீதத்தை அவர்கள் தீர்மானிக்க உதவலாம். வாடிக்கையாளர்கள் ஒவ்வொரு வாடிக்கையாளர்களுக்கும் 401 (k) கணக்கு, வெளியீட்டு அறிக்கைகள் மற்றும் நிதி விநியோகிக்க செயல்பாட்டை நிர்வகிப்பதற்கான நிலுவைகளை பராமரிப்பதற்கு வாடிக்கையாளர் நிறுவனங்கள் திட்ட நிர்வாகிகளைக் கண்டறிய உதவுகின்றன.

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

காப்பீட்டு கணிப்பு

ஓய்வூதிய திட்டங்களில் சிறந்து விளங்கும் ஒரு நன்மை ஆலோசகர் ஒரு நடிகையாக இருக்கலாம். ஒரு CPA நிதி அறிக்கைகள் சான்றளிக்கும் தேவைகளைப் போலவே, ஓய்வு பெற்ற பங்கிற்கான வரி விலக்குக்கு வரி செலுத்துகின்ற ஒவ்வொரு நிறுவனமும் அதன் IRS தாக்கல் செய்வதற்கான சான்றிதழை பதிவு செய்ய வேண்டும். வருங்கால ஓய்வுபெற்றவர்களுக்கு ஒரு நிறுவனம் ஒதுக்கி வைக்க வேண்டிய பணத்தின் மதிப்பை மதிப்பீடு செய்கிறது. பணியாளர்களின் இறப்புக்குப் பிறகு கணவருக்கு ஒரு ஊதியம் வழங்கப்படும் ஓய்வூதியம் போன்ற ஆயுள் எதிர்பார்ப்பு மற்றும் செலவின விருப்பங்கள் ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் தொழில்களுக்கு ஓய்வூதிய நலன்களை எவ்வளவு காலம் செலுத்த வேண்டும் என்பதை அவர்கள் கணிக்க கணிசமான கணிதத்தை பயன்படுத்துகின்றனர்.

பணம் செலுத்திய நேரமும் பிற விருப்பங்களும்

சில பயனாளி நிபுணர்கள் ஒரு Ph.D. நிறுவன உளவியல் அல்லது இதே போன்ற துறையில். நிறுவன ஊழியர்களின் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்வதற்கும், பணியாளர்களின் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்வதற்கும் வாடிக்கையாளர்கள் தங்கள் திருப்தியை அளவிடுவதற்கு நிறுவனங்களுக்கு ஆய்வை மேற்கொள்கின்றனர். ஆய்வின் முடிவுகளை அடிப்படையாகக் கொண்டு, இந்த ஆலோசகர்கள் ஊழியர்களுக்கு நன்மைகள் என்ன முக்கியம் என்பதை நிறுவனங்கள் புரிந்துகொள்ள உதவுகின்றன. விடுமுறை நாட்களில் விடுமுறை, விடுமுறை, உடம்பு நேரம், அலுவலகம் ஆடை குறியீடு மற்றும் ஊழியர் உதவி திட்டங்கள் போன்ற நன்மைகள் வழங்குவதற்கு எந்த நன்மையையும், அதன் நன்மைகளையும் தீர்மானிக்க உதவுவதற்கு போட்டியாளர்களால் இந்த தகவலை வழங்குவதற்கும், பயன்படுத்துவதற்கும் பயன் தரும் திட்டங்களின் தரவை அவர்கள் சேகரித்து வருகிறார்கள்.