வேலை தேடுவது எப்படி?

வேலைவாய்ப்பு விகிதங்கள் உயர்ந்தாலும் கூட, வேலையில்லாமல் இருப்பவர்கள் அல்லது ஒரு நல்ல பொருத்தம் உடைய ஒரு நிலையை எதிர்பார்த்துக் கொண்டிருப்பதால் யாராவது ஒரு வேலையைத் தேடிக்கொண்டிருக்கிறார்கள். ஒரு வேலைக்கு சரியான நபர் கண்டுபிடித்து, எனினும், நீண்ட நேரம் எடுக்கும் மற்றும் நீங்கள் சிறிது எடுத்து ஒரு பணி அல்ல.

சராசரியாக, இது ஒரு புதிய பணியாளரை நியமிப்பதற்கு $ 4,000 க்கும் அதிகமானதாகும், சராசரியாக 42 நாட்கள் எடுக்கும் ஒரு செயல்முறை. வேலைக்கு சரியான நபர் பணியமர்த்தல் இந்த பெரிய முதலீடு செய்கிறது. ஈர்க்கப்பட்டு, ஆற்றல்மிக்க ஊழியர்கள் தங்கள் வேலையை வெறுமனே திருப்திபடுத்தியவர்களைவிட 50 சதவிகிதம் உற்பத்தி செய்ய முடியும். திருப்தி அடைந்தவர்கள் உற்பத்தித் திறனைக் குறைத்து, அவர்களது சக பணியாளர்களின் வருவாயை அதிகரிக்கலாம்.

$config[code] not found

வேலை தேடுவதைக் கண்டறிதல்

நீங்கள் சந்திக்கும் அனைவருக்கும் அல்லது உங்கள் வியாபாரத்தால் கடந்து செல்லும் அனைவருக்கும் ஒரு புதிய வேலை தேடும் அல்லது ஒரு வேலை தேடும் யாரையும் தெரிந்துகொள்ளலாம். இந்த நபர்களுடன் இணைக்க சிறந்த வழி உங்கள் வணிக பணியமர்த்தல் என்று வார்த்தை பெற உள்ளது.

ஊழியர்: பணியைத் தேடிக்கொண்டிருப்பதை அவர்கள் அறிந்த உங்கள் ஊழியர்களிடம் கேளுங்கள். சில நிறுவனங்கள் ஒரு புதிய வாடகைக்கு கொண்டுவரும் பணியாளர்களுக்கு போனஸ் அல்லது பிற சலுகைகள் வழங்குகின்றன.

உங்கள் அங்காடி: ஒரு சாளரத்தில் ஒரு "இப்போது பணியமர்த்தல்" கையொப்பம் வேலைக்காக தேடும் மக்களை கண்டுபிடிக்க ஒரு பயனுள்ள, குறைந்த விலை வழி. உங்களுக்குத் தேவையான அனைத்துமே தெருவை எதிர்கொள்ளும் ஒரு சாளரமாகும்.

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

உள்ளூர் செய்தித்தாள்: சமூக செய்தித்தாள்களில் விளம்பரங்களை வைத்திருப்பது வழக்கமாக மலிவானது மற்றும் உள்ளூர் மக்களைக் கண்டுபிடிக்க ஒரு நல்ல வழி.

வேலை கண்காட்சிகள்: இவை பெரும்பாலும் பள்ளிகள் மற்றும் சமூக மையங்களில் நடத்தப்படுகின்றன. சமீபத்திய போக்கு ஆன்லைனில் வேலைவாய்ப்பு சந்தையாகும், நீங்கள் அல்லது வேலை வேட்பாளர்கள் ஒருவரையொருவர் சந்திக்க வேண்டிவரும்.

பட்டறைகள் மற்றும் விற்பனை பூட்ஸ்: உங்கள் தயாரிப்புகளை விற்கவும், உங்கள் வியாபாரத்திற்கான விழிப்புணர்வை உருவாக்கவும் வாய்ப்பளிக்கும் எந்தவொரு வாய்ப்பும் பணியாளர்களை பணியமர்த்துவதற்கு பயன்படுத்தப்படலாம். ஒரு "இப்போது பணியமர்த்தல்!" உங்கள் அடையாளம் அல்லது பதாகையில் உள்நுழைக.

உங்கள் வலைத்தளம்: வேலைவாய்ப்புப் பதிவை ஒவ்வொரு பதவிக்குமான வேலை விவரத்துடன் சேர்த்து புதிய வேலைகளை அடிக்கடி கவருகிறது. சில வாரங்களுக்கு உங்கள் முகப்புப்பக்கத்தில் ஒரு பேனர் அல்லது பாப்-அப் சேர்த்தல் இன்னும் சிறப்பாக உள்ளது.

நெட்வொர்க்கிங்: புதிய வேலை தேடும் எவருக்கும் தெரிந்தால் உங்களுக்குத் தெரிந்தவர்களை கேளுங்கள். நீங்கள் தொழில்முறை சங்கங்கள் சேர்ந்திருந்தால், உங்களுக்குத் தெரிந்தவர்களிடம் உங்கள் சக நண்பர்களை ஒப்படைக்கக்கூடிய கூடுதல் வணிக அட்டைகளை எடுத்துக் கொள்ளுங்கள்.

வேலைவாய்ப்பு முகவர் மற்றும் வேலை வாரியங்களைப் பயன்படுத்துதல்

பணி வேட்பாளர்கள் விரைவில் வேட்பாளர்களைக் கண்டறிய நல்ல இடங்கள். கட்டணம் செலுத்துவதற்கு, உங்கள் சார்பாக, ப்ரெசின்ட் வேட்பாளர்களில் மீண்டும் முகவர் சேகரிக்கிறது மற்றும் உங்களுக்கான குறிப்புகள் சரிபார்க்கவும். மதகுருக்கள் மற்றும் பணியாளர்களுக்காக, நீங்கள் பொதுவாக தற்காலிக அடிப்படையில் மக்களை பணியமர்த்தலாம், ஏதேனும் தற்காலிக முகவர்கள் நிபுணத்துவம் பெறுவார்கள்.

வேலைவாய்ப்பு முகவர் தங்கள் விண்ணப்பங்களை வழங்குவதற்கு கூடுதலாக, வேலைகள் தேடும் மக்கள், முதலாளிகள் செய்யும் அதே ஆன்லைன் இடைவெளிகளில் கூடிவருகின்றனர். இந்த கிரெய்க்ஸ்லிஸ்ட் போன்ற உள்ளூர் வேலை பலகைகள் மற்றும் Indeed.com, Monster.com மற்றும் Job.com போன்ற தேசிய வலைத்தளங்கள் அடங்கும். முதலாளிகளுக்கு இந்த வலைத்தளங்களை வேலை வேட்பாளர்களுக்காக தேடலாம் அல்லது தங்கள் சொந்த விளம்பரங்களை பதிவு செய்யலாம்.

சென்டர் மூலம் வேலை வேட்டைக்காரர்கள் கண்டுபிடித்து

நீங்கள் குறிப்பிட்ட திறன்களைக் கொண்ட ஒருவரிடம் தேடுகிறீர்கள் என்றால், தொடங்குவதற்கான சிறந்த இடம், சென்டர் ஊடாக, தொழில்முறை நெட்வொர்க்கிங்க்கு வடிவமைக்கப்பட்ட சமூக ஊடக வலைத்தளம். ஒரு இலவச கணக்குடன், நீங்கள் ஒரு ஊழியரை தேடும் உங்கள் வலைப்பின்னலை அறிவிக்கும் தனிப்பட்ட நிலை மேம்பாட்டை உருவாக்கலாம், அதே போல் உங்கள் வணிக பக்கத்தில் ஒரு மேம்படுத்தல். வேலைவாய்ப்பு வேலைவாய்ப்பு வேட்பாளர்களை தங்கள் தொழிற்துறையினாலும், இடங்களினாலும் தேட விருப்பத்தை அளிக்கிறது. வேலை தேடும் யார் யாரோ சாத்தியமான முதலாளிகள் தெரிந்து கொள்ள தங்கள் நிலையை புதுப்பிக்க முடியும்.

உங்கள் சமூக மீடியா இருத்தல்

வேலை வேட்டைக்காரர்கள் கண்டுபிடிக்க பேஸ்புக் மற்றும் ட்விட்டர், போன்ற மற்ற சமூக வலைப்பின்னல் வலைத்தளங்களில் கவனிக்காதே. நீங்கள் பணியமர்த்தல் என்பதை மக்களுக்குத் தெரியப்படுத்துவதற்காக ஒரு மேம்படுத்தல் இடுகையை இடுங்கள், நீங்கள் ஒரு வேலை தேடும் நண்பர்களுடன்தான் அதை பகிர்ந்து கொள்ள வேண்டும். மக்களுக்கு ஆர்வம் காட்ட இந்த சேவைகளைப் பயன்படுத்தவும். உங்கள் பதிவுகள் குறுகிய மற்றும் எளிமையானவை. சிறந்த முடிவுகளுக்கு, உங்கள் நிறுவனத்தின் சமூக ஊடகக் கணக்கு நன்கு பராமரிக்கப்பட வேண்டும், புதுப்பித்து, பார்வையாளர்களுடன் ஈடுபட வேண்டும்.