ஒரு - அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட - நேர்காணல்கள், நீங்கள் ஒரு வேலை வாய்ப்பு கிடைத்தது. வாழ்த்துக்கள் வரிசையில் உள்ளன - ஒருவேளை. உடனடியாக அந்த நிலைப்பாட்டை ஏற்றுக்கொள்வதன் வாயிலாகவும், வேலை வாய்ப்பை முழுமையாக புரிந்து கொள்ள சில நேரம் எடுத்துக் கொள்ளலாம். கூடுதல் நேரம் மற்றும் முயற்சியானது, உங்கள் புதிய தொழில் வழங்குநர் உங்கள் தொழில் இலக்குகளின் ஒரு போட்டியாக இருப்பதை உறுதிசெய்வதற்கான வாய்ப்பைப் பரிசீலித்து, அது உங்களுக்கு நல்ல பொருத்தமாக இருக்கிறதா இல்லையா என்பதைப் பார்க்க முடிந்தது.
$config[code] not foundநேரம் எடுத்துக்கொள்ளுங்கள்
ஒரு வேலையாள் உங்களை வேலைக்கு அழைக்கும்படி அழைக்கும்போது, அதை மறுபரிசீலனை செய்ய சில நாட்கள் எடுத்துக் கொள்ளுங்கள், லிம் ரியான் ப்ளூம்பெர்க் வர்த்தக வாரக் கட்டுரையில் ஆலோசனை கூறுகிறார். ஒரு முன்னாள் நிர்வாகி, ரியான் மூன்று நாட்களுக்கு ஏற்றுக்கொள்ள ஒரு முடிவை எடுக்க முன் வேலை வாய்ப்பு மற்றும் இழப்பீடு தொகுப்பு கருத்தில் ஒரு நியாயமான அளவு என்று எழுதுகிறார். புதிய பணிக்கு எதிர்கால அதிருப்தியை விளைவிக்கலாம் என கருதுவதற்கு குறைந்த நேரத்தை எடுத்துக்கொள்ள அழுத்தம் கொடுப்பது.
கருதுங்கள் மற்றும் பேச்சுவார்த்தை
உங்களின் வாய்ப்பைப் பெற்ற பிறகு, முன்மொழியப்பட்ட நிலை மற்றும் சம்பளத்தை கருத்தில் கொள்வதற்கு சிறிது நேரம் எடுத்துக் கொள்ளுங்கள். வேலை சம்பளம் உங்கள் செலவுகள் மற்றும் உங்கள் வாழ்க்கை எதிர்பார்ப்புகளை சீரமைக்கும் என்பதை கருத்தில் கொள்ளுங்கள். உங்கள் தொழில் நலன்களுடன் பொருந்துகிறதா என்பதை நிர்ணயிப்பது உங்களுக்கும் நிறுவனத்திற்கும் இடையே ஒரு நல்ல போட்டியை உறுதிப்படுத்த உதவும். உங்களுடைய நிலைப்பாட்டை ஏற்கும் முன், பேச்சுவார்த்தைக்கு கையெழுத்திடுவதற்கு முன், நீங்கள் எப்போதும் பேச்சுவார்த்தை நடத்த வேண்டும்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்விருப்பங்கள் எடையை
நீங்கள் வேறொரு நிறுவனத்தில் ஒரு வேலைக்காகக் கருதப்படுகிறீர்களானால் உடனடியாக ஒரு வாய்ப்பை நீங்கள் ஏற்றுக்கொள்ள விரும்பலாம். மற்ற நிறுவனங்களின் பணியாளர்களிடத்தில் சேரவும், உங்கள் வேலை வாய்ப்பு விவரங்களை பகிர்ந்து கொள்ளாமல் - மற்ற நிலைக்கு பணியமர்த்தல் முடிவெடுக்கும்படி எதிர்பார்க்கும் போது பார்க்கவும். மற்ற நிலை நன்றாக இருந்தால், உங்கள் விருப்பங்களை எடையுங்கள் மற்றும் வேலை வாய்ப்பு குறைக்க.
இல்லை என்று
வேலை வாய்ப்பைப் பரிசீலித்த பிறகு, அதை ஏற்றுக்கொள்ள வேண்டாம் என நீங்கள் முடிவு செய்யலாம். எந்த பணியாளரும் அறிந்திருப்பதால், இது பணியமர்த்தல் செயல்முறையின் ஒரு சாதாரண பகுதியாகும். நேர்மையாகவும் நேரும் முன்பாகவும் பணிபுரிபவராகவும், வேலைக்கு நீங்கள் இனிமேல் அக்கறை காட்டாதவளாகவும் இருக்கட்டும். இந்த அணுகுமுறை நிறுவனத்தின் எதிர்கால வேலை வாய்ப்பிற்கான திறந்த கதவைத் திறக்கும் - பணிக்குழுவைத் தவிர்ப்பது அல்லது தொலைபேசி அழைப்புகள் திரும்புவதைத் தடுக்காது.
உங்கள் தேவைகளை சந்தித்தல்
சில சிந்தனைகளுக்குப் பிறகு, வேலை சரியான பொருத்தம் என்று நீங்கள் நினைக்கலாம், வாய்ப்பை ஏற்கவும். நீங்கள் இன்னும் சில கவலைகள் இருந்தால், வேலையை ஏற்றுக்கொள்வதற்கு முன்னர் உங்கள் வருங்கால முதலாளித்துவத்துடன் அவற்றைப் பற்றி விவாதிக்கவும். இந்த வாய்ப்பை ஏற்றுக்கொண்ட பிறகு, நீங்கள் சிறந்த ஊதியம், மணிநேரம் அல்லது வேலை நிலைமைகளுக்கு பேச்சுவார்த்தை நடத்த முடியாது.
