CFO கள் மற்றும் தலைமை மனித வள அதிகாரிகள் (CHROs) இருவரும் மிக மூலோபாய நிறுவன வளங்களை நிர்வகிக்கும் போது - நிதி மூலதனம் மற்றும் மனித மூலதனம் - CEO கள் தங்கள் தொழில்நுட்ப முதலீடுகளை மற்ற திசைகளில் கவனம் செலுத்துகின்றன. ஹார்வர்டு பிசினஸ் ரிவியூவின் கூற்றுப்படி, இன்றைய சி.எஃப்.ஓக்கள் மற்றும் CHROS ஆகியவை பெரிய தரவு செயல்திட்டங்களில் ஈடுபடுவதற்காக படைகளை சேர விரும்பலாம் என்று இது கூறுகிறது.
பெரிய தரவுகளை சேகரிக்கவும் ஆய்வு செய்யவும் புதிய வழிகளை உருவாக்குதல் இனி விற்பனை, விற்பனை மற்றும் தயாரிப்பு மேம்பாடு ஆகியவற்றின் களமாகும். நிதி மற்றும் மனித வளத்துறை துறைகள், பெரும்பாலும் ஒத்துழைப்புடன், புதிய நுண்ணறிவைத் தீர்மானிக்கவும் மூலோபாய முடிவெடுக்கும் நிலையை மேம்படுத்தவும் முடியும் என்பதைக் கண்டுபிடித்துள்ளன - பெரிய தரவுகளின் சக்தியைக் கையாளுவதற்கு நன்றி.
$config[code] not foundபவர் பார்ட்னர்ஸ்
வர்த்தக நுண்ணறிவு தீர்வுகளின் முழு நன்மையை அங்கீகரிப்பதற்காக, மனிதவள மற்றும் நிதி அணிகள் பெரிய தரவுகளாக - சந்தைப்படுத்துதல் மற்றும் விற்பனை செய்ய - சேகரிக்க, கண்காணிக்க மற்றும் தகவலை ஆய்வு செய்ய வேண்டும்.
அதாவது, ஹார்வர்ட் வர்த்தக விமர்சனம் குறிப்பிடுவது போல, நிதி மற்றும் நிதிக்கு C- தொகுப்புக்கான ஒப்புதல் மற்றும் ஆதரவை வென்றெடுக்க, நிதியியல் மற்றும் நிதியுதவி ஆகியவற்றின் மூலம் வெற்றி பெற வேண்டும், மேலும் விஞ்ஞான முறைகள் மற்றும் புதுமை.
சமீபத்திய ஆண்டுகளில், மார்க்கெட்டிங் துறைகள், வாடிக்கையாளர் சேவை முயற்சிகள் மற்றும் தயாரிப்பு மேம்பாட்டு குழுக்கள் ஆகியவை சிங்கின் கவனத்தை ஈர்த்தது - மற்றும் தொழில்நுட்ப முதலீடு. இருப்பினும், மிகவும் குறைவான ஆர்வத்துடன், இன்றைய கணக்கியல் மற்றும் மனித வள அணிகள், பெரும்பாலும் ஒத்துழைப்புடன், பெரிய தரவின் வாக்குறுதிக்காக போராடுகின்றன.
பெரிய தரவு நண்பர்களே
காலப்போக்கில், வெற்றிகரமான, வளர்ந்து வரும் நிறுவனங்கள் நிறுவனம் முழுவதும் தொழில்நுட்பத்தை தழுவி. நிதியியல் மற்றும் மனித வள துறைகளில் உள்ள சக ஊழியர்களுக்கு, பெரிய தரவுகளால் பயன் தரும் நிறுவன வள திட்டமிடல் (ஈஆர்பி) தீர்வுகளை உகந்ததாக்கலாம்.
ஈஆர்பி தீர்வுகள், கணக்குகள் பெறத்தக்கவை, பண மேலாண்மை, வங்கி சமரசம் மற்றும் பணியாளர்களின் வாழ்க்கைச் சுழற்சி மேலாண்மை, பணியாளர் ஆட்சேர்ப்பு மற்றும் ஊழியர் வளர்ப்பிற்கான வரவு செலவுத் திட்டம் ஆகியவற்றிலிருந்து அனைத்தையும் உள்ளடக்கிய பெரிய தரவு வாய்ப்புகள் தானியங்கி மற்றும் 24/7 மொபைல் நிர்வாகத்திற்கு வலுவான மேடையில் கட்டப்பட்டவை.
ஒரு கிளவுட் அடிப்படையிலான ஈஆர்பி தீர்வு, எடுத்துக்காட்டாக, நிதி மற்றும் மனித வள குழு உறுப்பினர்கள் முக்கிய பணிகளை வைத்துக்கொள்ள 24/7. ஈஆர்பி மென்பொருளை கொண்டு, நிதிநிலை மற்றும் மனித வள ஆதாயத்திற்காக, பல்வேறு செயல்பாட்டு அறிக்கைகள் மற்றும் நிகழ் நேர பகுப்பாய்வு ஆகியவை வடிவமைக்கப்படலாம் - சிறந்த செயல்பாட்டு மேலாண்மை மற்றும் நிறுவன அளவிலான பொறுப்புத்தன்மைக்கு பங்களிப்பு.
இன்றைய நிதி மற்றும் மனித வள ஊழியர்கள், சரியான ஈஆர்பி மென்பொருள் தீர்வைத் தேடிக்கொண்டு தரவு புரிந்துகொள்ளும் மற்றும் நிர்வாக முடிவெடுக்கும் அதிகாரத்தின் ஒரு புதிய சகாப்தத்தில் வரலாம். இது எடுக்கும் அனைத்து ஈஆர்பி மென்பொருள் ஆராய்ச்சி மற்றும் ஒப்பிட்டு ஷாப்பிங், பல உறுதி ஒத்துழைப்பு - மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ஒரு நன்கு திட்டமிடப்பட்ட மதியம் அர்ப்பணிக்கப்பட்ட.
Shutterstock வழியாக தரவு புகைப்பட
2 கருத்துகள் ▼
