நீங்கள் இறுதி பேட்டிக்கு அழைக்கப்பட்டிருந்தால், நீங்கள் ஒரு சிறந்த வேட்பாளர் மற்றும் கவனமாக தயாரிக்க வேண்டும். நீங்கள் நிறுவனம் பற்றி சில "வீட்டுப்பாடங்களை" செய்ய வேண்டும், தயார் செய்து நீங்கள் என்ன கூறுவீர்கள் என்று கற்பனை செய்துகொண்டு, முந்தைய பேட்டிகளில் செய்ததைவிட உங்களை இன்னும் விற்க திட்டமிட்டுள்ளீர்கள்.
யார் உன்னை பேட்டி காண்பார்கள் தெரியுமா
ஆரம்பப் பேட்டிகளால் இறுதி நேர்முகப் பரீட்சை நடாத்தப்பட்ட நபரைக் காட்டிலும் இறுதிப் பேட்டிகளாகும். உங்கள் இறுதி பேட்டி யார் யார் சொல்லவில்லை என்றால், யார் உங்களை நேர்காணல் வேண்டும் என்று கேளுங்கள். நீங்கள் இன்னொருவர் சந்தித்திருக்கவில்லை என்றால், நிறுவனத்தில் தலைப்பு மற்றும் நிலைப்பாட்டை முழுமையாக ஆய்வு செய்து, உங்கள் நேர்காணலுடன் தொடர்புகொள்வதற்கும், உற்சாகத்தை உருவாக்குவதற்கும் நீங்கள் பயன்படுத்தக்கூடிய தகவலைப் பார்க்கவும்.
$config[code] not foundசிக்கல்களுக்கு தீர்வுகளைத் தயார் செய்யவும்
ஒரு இறுதி பேட்டிக்கு தயாரானபோது, முந்தைய நேர்காணல்களில் நீங்கள் கற்றுக்கொண்ட சிக்கல்களுக்கு தீர்வைப் பற்றி சிந்தித்துப் பாருங்கள். நீங்கள் இதேபோன்ற சூழ்நிலைகளில் நீங்கள் சமீபத்தில் செய்தவற்றின் உறுதியான எடுத்துக்காட்டுகளுடன் நிறுவனத்திற்கு என்ன செய்ய முடியும் என்பதை கவனம் செலுத்துங்கள். உதாரணமாக, விற்பனையானது விற்பனை குறைபாடு மற்றும் விற்பனையானது என்பதை நீங்கள் அறிந்திருந்தால், பிற பதவிகளில் விற்பனையை நீங்கள் எவ்வாறு அதிகரித்துள்ளீர்கள் என்பதைப் பற்றி விவாதிக்கவும், குறிப்பிடவும் சில சாத்தியமான தீர்வுகளைத் தயாரிக்கவும்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்சரியான கேள்விகளை திட்டமிடுங்கள்
இறுதி பேட்டிக்கு ஒரு சில கேள்விகளை தயார் செய்யுங்கள், அவை எந்தவொரு கேள்விகள் அல்லது கவலைகளை வெளிப்படுத்த வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது, அதனால் நீங்கள் அவர்களை தொடர்புகொள்ளலாம். உதாரணமாக, "இன்றைய தினம் நான் சொன்னது அல்லது வேலை செய்ய என் பொருத்தத்தை பற்றிய கேள்விகளைக் கேட்கிறேன் என்று உங்களிடம் சொன்னீர்களா?" அல்லது "இந்த கட்டத்தில், எனக்கு என்ன வேலை கிடைத்தது?" கேள்விகள் உங்கள் இறுதி அறிக்கையில் கவனம் செலுத்த வேண்டும் என்ன நீங்கள் புரிதலை கொடுக்கும்.
சம்பளத்தைப் பற்றி பேசுவதற்குத் தயாராகுங்கள்
நீங்கள் இறுதி சுற்று நேர்காணல்களுக்கு அழைக்கப்பட்டுள்ளீர்கள் என்பதால், முதலாளியைக் கொண்டு வந்தால் சம்பளத்தை நீங்கள் விவாதிக்க வேண்டும். முந்தைய சம்பளங்களை வெளிப்படுத்தும் வகையில் முட்டாள்தனமாகாதீர்கள், உங்கள் சம்பள வரம்பு என்னவென்றால், உங்களுடைய அடி வரிச் சம்பளம் அல்லது சம்பள விவரங்கள் என்ன. நீங்கள் எழுதப்பட்ட வேலை வாய்ப்பைப் பெற்ற பின்னர் மட்டுமே சம்பள விவாதம் மற்றும் பேச்சுவார்த்தைகள் செய்யப்பட வேண்டும். உங்கள் சம்பள வரம்பு என்னவென்று கேட்டால், "நான் சம்பளத்தை விட வேலைக்கு சிறந்த பொருளில் அதிக அக்கறை காட்டுகிறேன்" அல்லது "என் அனுபவத்திற்கும் தகுதிகளுக்கும் நியாயமான சந்தை சம்பளத்திற்கு நான் திறந்திருக்கிறேன்" என்ற சில வேறுபாடுகளுடன் பதிலளிக்கிறேன்.
யோபுவிற்கு கேளுங்கள்
ஒவ்வொரு நேர்காணலின் முடிவிலும், குறிப்பாக இறுதி நேர்காணல்களின் முடிவைக் கேட்கவும். ஒரு உற்சாகமான மற்றும் இணக்கமான வழியில் வேலை கேட்டு பயிற்சி, நீங்கள் என்ன நிறுவனம் தேவை மற்றும் நீங்கள் ஒருமுறை வேலை அந்த தேவைகளை சந்திக்க முடியும் பற்றி கற்று. "எனக்கு உன் நம்பிக்கைக்கு நன்றி. நான் இந்த நிலைக்கு சிறந்த நபராக இருக்கிறேன் என்று நீங்கள் உறுதியாக நம்புகிறேன். நான் ஒரு விற்பனை மேலாளராக Acme சாளரம் உற்பத்தி வேலை செய்ய வேண்டும், விற்பனை பிரதிநிதிகள் பயிற்சி கடினமாக உழைக்க வேண்டும், தொழில் சராசரி மேலே விற்பனை அதிகரிப்பு மற்றும் விற்பனை குழு தொழில் மேம்படுத்த. வாடகைக்கு அமர்த்தியிருந்தால், உங்கள் எதிர்பார்ப்புகளை மீறி வேலை செய்வேன், மேலும் உங்கள் வியாபாரத்தை வளர்ப்பதற்கு உதவும். "
