உங்கள் பழைய வேலையை மீண்டும் கேட்பது அனைவருக்கும் அல்ல, ஆனால் சில முன்னாள் ஊழியர்களுக்காக, அது வெற்றிகரமாக முடியும். உங்கள் முதலாளி அல்லது மோசமான செயல்திறன் காரணமாக ஒரு மோசமான உறவு காரணமாக நீங்கள் மோசமான விதிமுறைகளை மீறியிருந்தால், அதை மறந்து, டெக் குடியரசு, IT IT வர்த்தக வெளியீட்டை அறிவுறுத்துகிறது. நீங்கள் நல்ல சொற்களில் இருந்துவிட்டால், நீங்கள் ஒரு சண்டையிடும் வாய்ப்பு உங்களுக்கு இருக்கலாம். இந்த செயல்முறையின் முதல் படி நிறுவனம் நிறுவனத்தில் முடிவெடுப்பவர்களுக்கு ஒரு கடிதம் எழுதுவதுடன், உங்களுக்கு எப்பொழுதும் கிடைக்கக்கூடியதும் மதிப்புமிக்கதும் எனத் தெரிந்து கொள்வதையும் தெரிவிக்கிறது.
$config[code] not foundமறுபடியும் உருவாக்க
கடிதத்தின் முதல் பத்தியில், நீங்கள் யார், நீங்கள் எந்த துறை நீங்கள் பணிபுரிந்த எந்த மேற்பார்வையாளரும், மற்றும் யார் கீழ் வேலை என்று நினைவூட்டு. இது முதலாளியை உங்களுக்கு இடமளிக்கும் வாய்ப்பை அளிக்கிறது, ஒருவேளை நீங்கள் யார் என்பதை நினைவுபடுத்துகிறீர்கள். வேறு ஒன்றும் இல்லையென்றால், உங்களைப் பற்றிய சக ஊழியர்களைக் கேட்பதற்கு வாய்ப்பு அளிப்பார்.
கேளுங்கள்
உங்கள் அறிமுகத்தைத் தொடர்ந்து, உங்களிடம் என்ன வேண்டுமானாலும் கேட்டுக் கொள்ளுங்கள். உங்கள் வேலைக்குத் திரும்புவதாகத் தேடுகிறீர்கள் என்று முதலாளியிடம் தெரிவிக்க இரண்டாவது பத்தியினைப் பயன்படுத்தவும், பின்னர் நீங்கள் பெற விரும்பும் தலைப்பை மீண்டும் நிலைப்படுத்தவும். சம்பளம் அல்லது தொடக்கத் தேதி போன்ற விவரங்களைப் பற்றி கலந்துரையாட வேண்டிய அவசியமில்லை; இங்கே யோசனை இருக்கும் அதிகாரங்களை யோசனை பரப்ப வேண்டும்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்சூழ்நிலைகள் பற்றி விவாதிக்கவும்
இயற்கையாகவே, முதலாளிகள் ஏன் முதன்முதலில் விட்டுச் சென்றார்கள் என்று நீங்கள் யோசித்துப் பார்க்கிறீர்கள், மேலும் நிறுவனத்திற்கு நீங்கள் கடந்த காலத்திலிருந்து மாறிவிட்டீர்கள். நேர்மையாக இருங்கள், ஆனால் நல்ல ஒளியில் உங்களை வெல்ல முயற்சி செய்யுங்கள். நீங்கள் உங்கள் வாழ்க்கையில் வளர விட்டு விட்டதாக சொல்வது நன்றாக உள்ளது, ஆனால் நீங்கள் இப்போது ஏன் பின்னோக்கி செல்கிறீர்கள் என்று விவாதத்துடன் அதைப் பின்பற்ற வேண்டும். நீங்கள் முடிந்தவரை வியாபாரத்தைப் பற்றி அதிகம் தெரிந்து கொள்ள விரும்புவதாகச் சொல்லுங்கள், அல்லது இந்த குறிப்பிட்ட நிறுவனத்துடன் சிறந்த முறையில் நீங்கள் பொருந்தக்கூடிய அனுபவத்திலிருந்து கற்றுக்கொண்டீர்கள் என்று சொல்லுங்கள். நீங்கள் உங்கள் கடமையில் கடமைப்பட்ட நேரத்தில் நிறுவனத்திற்கு குறிப்பிடத்தக்க முன்னேற்றங்கள் செய்திருந்தால், அதைக் குறிப்பிட இது ஒரு நல்ல இடம்; யாரையும் நினைவில் கொள்ளாதீர்கள் என நினைக்க வேண்டாம். மற்றொரு யோசனை: நிறுவனம் உங்கள் உள்ளே அறிவு மூலதனம் மற்றும் நிறுவனத்தின் தற்போது ஒரு பிரச்சனை தீர்க்க உங்கள் கருத்துக்களை குறிப்பிட. இது குறைவான நேரத்தை எடுத்துக் கொள்ளும் என்று முதலாளியிடம் நினைவூட்டுவது சிரமமல்ல - மற்றும் குறைந்த பணத்தை செலவழிக்கும் - மற்ற புதிய பணியாளர்களைக் காட்டிலும் பயிற்சியளிப்பதற்கு, CBS Moneywatch ஐ நினைவூட்டுகிறது.
கிடைக்கக்கூடிய டைம்ஸ்
இறுதி பாராவில், மீண்டும் ஒரு முறை நிறுவனத்துடன் இரண்டாவது முறையாக வேலை செய்வதற்கு நீங்கள் உண்மையாகவே எதிர்பார்த்துக் கொண்டிருக்கிறீர்கள் என்று மீண்டும் குறிப்பிடுங்கள். ஒரு சிறிய முகமூடி அல்லது ஏக்கம் இங்கே காயம் இல்லை. நீங்கள் பணியாளரை சந்திக்க திட்டமிட்டால் ஒரு குறிப்பிட்ட நேரத்தை குறிப்பிடுக - அல்லது இன்னும் சிறப்பாக, பணியிடத்திற்கு வருகை புரியும் போது, ஒரு முன்னாள் சக பணியாளரைப் பார்க்க வேண்டும். உங்கள் தெரு முகவரி, தொலைபேசி எண்கள் மற்றும் மின்னஞ்சல் முகவரி உள்ளிட்ட கடிதத்தின் கீழே உங்கள் தொடர்புத் தகவலை வழங்கவும்.