மெக்டொனால்டின் ஊழியர்கள் கடைப்பிடிக்க வேண்டியிருக்கும் நெறிமுறைகளின் குறியீடு, நிறுவனத்தின் நடத்தை நெறிமுறை ஆவணத்தில் உள்ளடங்கியுள்ளது. ஒவ்வொரு ஆண்டும், அனைத்து ஊழியர்களும் ஆவணம் படித்து, அதன் கட்டளைகளை பின்பற்றுவதாக சான்றளிக்கும் ஒரு ஆவணத்தில் கையெழுத்திட வேண்டும். ஊழியர்கள் நெறிமுறை தரநிலைகளுடன் பயிற்சி பெறுகின்றனர். ஆவணம் 40 பிளஸ் பக்கங்கள் மற்றும் ஆறு கருப்பொருள்கள் உள்ளடக்கியது.
வாடிக்கையாளர்களுக்கான கடமைகள்
மெக்டொனால்டு சுத்தமாகவும், சுத்தமான உணவகங்கள் வழங்கும் ஒரு நெறிமுறை கடமைகளை வளர்த்துக்கொள்கிறது; குழந்தை நட்பு பொம்மைகள்; மற்றும் எல்லா வாடிக்கையாளர்களுக்கும் ஒரு பாதுகாப்பான சூழல். உணவு மற்றும் பொம்மைகளுக்கான பாதுகாப்பு தரநிலைகள் அரசாங்க தரநிலைகளுடன் பொருந்துவதாக அல்லது அதற்கேற்ப இருக்க வேண்டும் என்பதாகும். எல்லா விளம்பரங்களும் நேர்மையாகவும் சுவாரசியமாகவும் இருப்பதோடு, அந்த ரகசிய தகவல் பகிரப்படாது என்பதை உறுதிப்படுத்துகிறது.
$config[code] not foundபணியாளர்களுக்கான கடமைகள்
மெக்டொனால்டு தர நிர்ணய புத்தகம் அதன் ஊழியர்களுக்கான ஒரு நேர்மறையான அனுபவத்தை வழங்கும் ஒரு பிரிவை உள்ளடக்கியுள்ளது. உதாரணமாக, பழிவாங்கல் பயம் இல்லாமல் தவறான நடத்தை குறித்து ஊழியர்கள் உற்சாகப்படுத்தப்படுகிறார்கள். வேலை சூழலில் நேர்மறையான மற்றும் நியாயமானது, துன்புறுத்தல் மற்றும் வன்முறை ஆகியவற்றில்லாமல் இருக்க வேண்டும். பாலியல் துன்புறுத்தல், இனவாத நகைச்சுவைகள் மற்றும் தாக்குதல் கருத்துகள் ஆகியவை அடங்கும். நிறுவனமானது பன்முகத்தன்மையை நம்புகிறது மற்றும் அனைத்து பணியாளர்களையும் சமமாக மதிப்பீடு செய்கிறது, நெறிமுறை குறியீட்டின் படி.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்பெருநிறுவன அமைப்பு
மெக்டொனால்ட் அதன் பெருநிறுவனங்கள் மற்றும் ஊழியர்கள் மெக்டொனால்டு தன்னை சிறந்த நலனுக்காக செயல்படுவதற்கு ஒரு நன்னெறி பொறுப்பு உண்டு என்று நம்புகிறார் - தனிப்பட்ட லாபத்திற்காக அல்ல.மெக்டொனால்டின் உணவகங்களின் உரிமையாளர்கள் மற்றும் இயக்குநர்கள் அனைவருக்கும் சுயமாக செயல்பட வேண்டும், ஆனால் அனைத்து சட்டங்களுக்கும் பாதுகாப்பு வழிகாட்டுதல்களை பின்பற்றுதல் வேண்டும். சப்ளையர்கள் கண்டிப்பாக சிகிச்சை செய்யப்பட வேண்டும்.
நெறிமுறை வழிகாட்டுதல்கள்
கார்ப்பரேட் தரநிலை புத்தகத்தில் மெக்டொனால்டு சொத்துக்களை கையாள்வதற்கான நெறிமுறை வழிகாட்டுதல்களில் ஒரு பகுதியை உள்ளடக்கியிருக்கிறது. இந்த கடமைகளில் மெக்டொனால்டின் மற்றும் அதன் சொத்துக்களின் அறிவுசார் சொத்துக்களை பாதுகாத்தல் அடங்கும். உதாரணமாக, ஊழியர்கள் சட்டவிரோதமான தகவலை அனுப்ப அல்லது சொந்த லாபத்திற்காக மெக்டொனால்டு லோகோவைப் பயன்படுத்த கம்பனி கணினிகள் பயன்படுத்தக்கூடாது. எந்த மோதலையும் உடனடியாக நிறுவனத்தின் உலகளாவிய இணக்க அலுவலகத்தில் பகிர்ந்து கொள்ளப்பட வேண்டும். இது குடும்பம் மற்றும் நண்பர்களுடன் வேலை செய்யும். லஞ்சம் கண்டிப்பாக தடைசெய்யப்பட்டுள்ளது.
சமூகங்களுக்கு உதவுதல்
மெக்டொனால்டின் ஊழியர்களின் நெறிமுறை கடமைகளின் ஒரு மூலையில் ஒன்று சமூகத்திற்கு மீண்டும் கொடுக்கிறது. பணியாளர்கள் ஒவ்வொரு ஆண்டும் பணம் மற்றும் மணிநேர சேவையில் மில்லியன் கணக்கானவர்களை நன்கொடையாக வழங்குகின்றனர். இருப்பினும், நிறுவனத்தால் தயாரிக்கப்பட்ட அரசியல் நன்கொடை அரசாங்க உறவுத் துறையால் அங்கீகரிக்கப்பட வேண்டும். ஒரு அரசியல் வேட்பாளருக்கு நேரம் அல்லது பணத்தை தானம் செய்ய விரும்பும் ஒரு ஊழியர் அவ்வாறு செய்ய இலவசம், ஆனால் அவரது தனிப்பட்ட நேரத்திலும், தனது சொந்த செலவில் மட்டுமே. மெக்டொனால்டு மேலும் சுற்றுச்சூழல் ஆரோக்கியத்தில் கவனம் செலுத்துகிறது, காலநிலை மாற்றம் புதுமை மற்றும் பாதுகாப்பு முயற்சிகளில் முதலீடு செய்வது போன்றதாகும்.
லாபம் மற்றும் முன்னேற்றத்தை நாடுங்கள்
இலாபம் மற்றும் வளர்ச்சியைக் கோரும் போது, மிடொடொனால்டுக்கு மிக முக்கியத்துவம் வாய்ந்ததாக இருக்கும் நிலையில், அதன் பெருநிறுவன தரநிலை புத்தகம் நம்பகத்தன்மையற்ற அல்லது நியாயமான போட்டி சட்டங்களை மீறுவதாக இருந்தால் எந்தவொரு பணியாளரும் அத்தகைய நடவடிக்கைகளில் ஈடுபடக்கூடாது என்று குறிப்பிடுகிறார். தகுந்த நன்மைகள் நியாயமற்ற அல்லது சட்டவிரோத வர்த்தகம் மூலம் பெறப்படக்கூடாது, ஆனால் ஆராய்ச்சி, சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் தர சேவை மூலம். ஒரு சுயாதீனமான சபை உறுப்பினர், பங்குதாரர்களிடம் கண்காணிப்பு மற்றும் தகவல்தொடர்புகளை வழங்குகிறது, மற்றும் உள் விசாரணைகள் எந்தவொரு சாத்தியமான பணியாளர்களுக்கும் தவறான நடத்தைக்கு ஆளாகி உத்தரவிடப்படும்.
