ஒரு நேர்காணலில் ஒரு வேலைக்காக நான் எவ்வாறு பணமளிக்க வேண்டும்?

பொருளடக்கம்:

Anonim

ஒரு வேலை நேர்காணலின் போது ஒரு கட்டத்தில், இழப்பீடு பற்றிய கேள்வி எழுகிறது. இது ஒரு வேலை தேடுபவர், குறிப்பாக அனுபவமற்ற ஒருவரைத் திகைக்க வைக்கும். ஒரு வேலை நேர்காணலின் எந்தவொரு அம்சத்தையும் போலவே, வெற்றிகரமாக பேச்சுவார்த்தை நடத்துவதற்கு முக்கியமானது தயாரிப்பு மற்றும் நம்பிக்கையாகும். அதிர்ஷ்டவசமாக, இந்த அம்சங்களை கை கை. ஒழுங்காக உங்கள் வீட்டு வேலை செய்யுங்கள் மற்றும் நீங்கள் நம்பிக்கையுடன் பேச்சுவார்த்தை நடத்தலாம்.

தயார்

உங்களுடைய நிலை என்னவாக இருக்க வேண்டும் என்று உங்களுக்குத் தெரியவில்லை என்றால், ஒரு வேலை நேர்காணலுக்குப் போகும்போது நீங்கள் ஒரு மோசமான தீங்கில் இருக்கிறீர்கள். இரு பிரதான காரணிகள் சம்பளத்தை தீர்மானிக்கின்றன: நிலை மற்றும் அனுபவம். அனைத்து பிறகு, ஒரு நுழைவு நிலை ஆய்வாளர் 20 ஆண்டுகள் அனுபவம் ஒரு மூத்த ஆய்வாளர் விட குறைவாக செய்யும். உங்கள் நிலை மற்றும் அனுபவ நிலைக்கான சராசரி சம்பளத்தைப் பற்றிய தகவல்களை சேகரித்தல். யு.எஸ். பீரோ ஆப் லேபர் ஸ்டாண்டர்ட்ஸ் உங்கள் தேடலில் பயன்படுத்த ஒரு சிறந்த ஆதாரம். ஒரு எண்ணையும் தகவலையும் திரும்பப் பெறுவதன் மூலம், நீங்கள் வலுவான பேச்சுவார்த்தை நிலையில் இருப்பீர்கள்.

$config[code] not found

முதலில் கேட்காதே

ஒரு வேலை நேர்காணலின் போது, ​​முதலில் பணத்தை குறிப்பிடுபவர் வழக்கமாக ஒருவர் இழக்கிறவர். நிலை என்னவென்று கேட்காதே. சாத்தியமில்லாத நிகழ்வில் நேர்காணையாளர் அதனைக் கொண்டு வரவில்லை, நீங்கள் ஒன்றும் செய்யக்கூடாது. உங்கள் தற்போதைய இழப்பீட்டு நிலை பற்றி அவன் உங்களிடம் கேட்கலாம். நேர்மையாக பதில் மற்றும் தொடர்ந்து காத்திருக்கவும். நீங்கள் எதிர்பார்த்திருக்கும் எந்த அளவிலான இழப்பீட்டுத் தொகையை கேட்கிறீர்களானால், வெறுமனே "நிலைப்பாட்டிற்கும் அனுபவத்திற்கும் என் நிலைப்பாட்டிற்கும் பொருந்தும்."

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

நம்பிக்கையுடன் இரு

சில கட்டத்தில், நேர்காணல் ஒரு வாய்ப்பை உருவாக்கும் அல்லது சம்பள எதிர்பார்ப்புகளுக்கு நீங்கள் அழுத்தவும். அந்தச் சமயத்தில், நீங்கள் உங்கள் ஆராய்ச்சி மூலம் வந்த எண்ணை அவருக்கு கொடுங்கள். அவர் வளைந்துகொடுத்தால், நீங்கள் விரிவான ஆராய்ச்சியை செய்திருப்பதாக சொல்லுங்கள், அந்த அனுபவம் உங்களுடைய அனுபவங்கள் கொண்ட ஒருவருடன் வேலை செய்யும். தெளிவான, நேரடி மற்றும் கண் தொடர்பு கொள்ளுங்கள். நம்பிக்கையை வெளிப்படுத்துவதன் மூலம், உங்கள் மதிப்பு உங்களுக்குத் தெரியும் என்பதை நீங்கள் காண்பிப்பீர்கள், நீங்கள் உங்களைக் கடனாளியாக அனுமதிக்கப் போவதில்லை.

உங்கள் பதில் பிடி

பேச்சுவார்த்தைகள் முன்னேற்றமாக, நேர்காணல் அவர் ஒரு உறுதியான இடத்தை அடைவார். மேலும் கலந்துரையாடல்கள் இல்லாததால், நேர்காணியிடம் நன்றி சொல்லுங்கள், அதைக் கருத்தில் கொள்ளுங்கள். இது மிகவும் குறைவாக இருந்தாலும் சரி, உங்கள் கனமான கனவுகளை விட அவமதிப்பு அல்லது அதிகமான எல்லைகள் உள்ளதா, நீங்கள் அதை குதிக்க விரும்பவில்லை. இது மிகவும் குறைவாக இருந்தால், மறுபரிசீலனை செய்ய நேரத்தை நேர்காணல் நேரம் கொடுக்கும், மற்ற நேரத்திலும், குறைந்த தகுதி வாய்ந்த வேட்பாளர்களுடனும் சந்திப்பதற்கான நேரம் கூட இருக்கலாம். அவர் இன்னும் நீங்கள் கொடுக்க வேண்டும் உணர வேண்டும் அல்லது குறைந்த அதை செய்ய யார் யாரோ வேலை கொடுக்க. சலுகை அதிகமாக இருந்தால், நீங்கள் அதை குதிக்க வேண்டும் என்றால் எதிர்கால சம்பள உயர்வுகளுக்கு வரும் போது பேச்சுவார்த்தைக்குரிய நிலைப்பாட்டை நீங்கள் பலவீனப்படுத்தி விடுவீர்கள். எந்த வழியில், நம்பிக்கை மற்றும் உங்கள் மதிப்பு தெரிந்தும், நீங்கள் வெற்றிகரமாக ஒரு சம்பளம் பேச்சுவார்த்தை முடியும்.