சமீபத்திய வோல் ஸ்ட்ரீட் ஜேர்னல் கட்டுரையில் ஜான் க்ரத்ஹவுஸ், பெண் தொழில் முனைவோர் நிதி திரட்டும் நோக்கில் தங்கள் பாலினத்தை மறைக்கக்கூடும் என்று வாதிட்டார். இந்தக் கட்டுரையானது விமர்சனத்தின் தீப்பொறியை உருவாக்கியது, கிரேட்ஹவுஸை அவரது கருத்துக்களுக்காக மன்னிப்பு கோரியது.
கிரௌஹூஸின் திறந்த வெளியீடு ஒரு பெரிய நெடுவரிசை அல்ல, விமர்சனத்திற்கு தகுதியானது என்றாலும், அதற்கு எதிர்மறையான எதிர்விளைவு ஒரு முக்கிய நுண்ணறிவை தவறவிட்டது. பிரச்சினையின் ஆதாரம் சார்புடைய ஆண்கள் அல்ல, அது சார்புடைய முதலீட்டாளர்களாகும். கிரேடஸ், உண்மையில், கலிபோர்னியா சாண்டா பார்பரா பல்கலைக்கழகத்தில் ரெனீ ராட்னரை மேற்கோள் காட்டி, "மதிப்பீட்டாளரின் பாலினம் கொஞ்சம் தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும் என்று ஆய்வுகள் கண்டுபிடித்துள்ளன- பெண்கள் மற்றும் ஆண்கள் பெண்களுக்கு எதிரான தீர்ப்புகளில் சமமானவர்கள்."
$config[code] not foundமுதலீட்டு முடிவுகளில் பாலின வேறுபாடு
தொழில் முனைவோர் மீது பாலின சார்புகளைப் படிக்கும் கல்வியாளர்கள் இந்த சிக்கலை நன்கு அறிந்திருக்கிறார்கள். ஒரு வருடம் முன்பு ஒரு தொழில் முனைவோர் கட்டுரையில், நான் தொடக்கநிலை உலகில் பாலின சார்புகளை சோதனை செய்த மூன்று சீரற்ற பரிசோதனையை சுருக்கமாகச் சொன்னேன். அந்த கட்டுரையில் நான் எழுதியது: "மூன்று செட் ஆராய்ச்சியாளர்கள், தொழில் முனைவோர் மூன்று வெவ்வேறு அம்சங்கள், ஆறு வெவ்வேறு சோதனைகள், பெண் எதிர்மறையாக இருந்தது. ஒரு பெண் பெயர், படம் அல்லது குரல் முதலீட்டைப் பெறுவதற்கான முரண்பாடுகளை குறைத்து, தொழில் நுட்பத்தின் திறனை மதிப்பிடும் நீதிபதியின் மதிப்பீட்டை குறைத்து, துணிகர யோசனையின் தரத்தை குறைத்து, ஒரு முக்கிய பங்குதாரர் ஒரு தொழில் தொடங்குவதில் இருந்து ஒரு முக்கிய பங்குதாரர் விலகியிருக்கும் வாய்ப்பு அதிகரித்தது. இந்த ஆய்வுகள் அனைத்தும் சீரற்ற சோதனைகளாக இருந்ததால், இந்த எதிர்மறை மதிப்பீடுகளின் காரணமாக மட்டுமே தொழிலதிபர் பாலினம் இருக்க முடியும். "
மிக முக்கியமாக, என் தொழில் முனைவோர் நெடுவரிசை Rottner இன் பார்வையை உயர்த்தி காட்டுகிறது. நான் எழுதினேன், "அப்படியென்றால், பெண் ஏன் அதிக எதிர்மறையான மதிப்பீட்டில் விளைந்தது? இது பெண்களுக்கு எதிரான ஆண்கள் சார்பு அல்ல. மூன்று ஆய்வுகள் ஒன்றில் ஆண்களும் பெண் நீதிபர்களுமான மதிப்பீடுகள் வேறுபடுகின்றன, ஆனால் ஆண்களுக்கும் பெண் மதிப்பீட்டாளர்களுக்கும் வழங்கப்பட்டன. "
க்ரெட்யூஸின் துண்டுப்பிரதியை விமர்சித்த ஒரு பார்ச்சூன் நெடுவரிசையில், என் நண்பர் கேத்தி பெல்க் க்ரத்ஹவுஸ் வாதத்தில் தவறு என்ன என்பதைப் பற்றி பல மதிப்புமிக்க புள்ளிகளைக் கொடுத்தார். இருப்பினும், பார்ச்சூன் அவரது ஆசிரியர்கள் subheader பயன்படுத்தி தனது செய்தியை குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்தியது: "சிலிக்கான் பள்ளத்தாக்கு சகோதரிகள் தீவிரமாக தவறாக வழிநடத்தப்படுகிறார்கள்."
ஆண் முதலீட்டாளர்களின் பிரச்சினையை எடுத்துக்கொள்வதற்கான முயற்சிகள் அதை சரிசெய்யாமல் விட்டுவிடும். அது தவறாக வழிநடத்தப்பட்ட இடது கரையிலுள்ள சகோதரர்கள் அல்ல. இது அனைத்து தொடக்க முதலீட்டாளர்கள், ஆண் மற்றும் பெண்.
மேலும், கிரேட்ஹவுஸின் துண்டுப்பிரச்சினையின் பெரும்பகுதி இந்த பிரச்சனைக்கு ஒரு தீர்வை வழங்கவில்லை. கிரேட்ஹவுஸ் பதில் - பெண்கள் தங்கள் அடையாளத்தை மறைக்க - குறைபாடு உள்ளது. பெண்கள் மட்டுமே தங்கள் அடையாளத்தை மறைத்து வைத்திருப்பார்கள். முதலீட்டாளர்கள் தங்கள் அடையாளத்தை மறைக்கும் அந்த பெண், "அடையாளம்-ஹேடர்ஸ்" க்கு எதிராக பாகுபாடு காட்டப்படுவதாக வெறுமனே குறிப்பிடுவார்கள்.
இருப்பினும், க்ரெத்யூஸின் கட்டுரையில் அது பற்றிய ஒரு கர்னல் உள்ளது. நாங்கள் பாலின வேறுபாடுகளைக் குறைக்க விரும்பினால், முதலீட்டாளர்கள், அவர்களிடமிருந்து நிதியுதவி பெறும் நிறுவனர்களின் பாலினத்தை பற்றி அறிந்து கொள்ளக்கூடாது. எனவே, முதலீட்டாளர்கள் முடிந்த அளவுக்கு பாலின-குருட்டு முதலீட்டு செயல்முறைக்கு செல்லுமாறு நான் பரிந்துரை செய்கிறேன்.
இந்த அணுகுமுறை இரண்டு நன்மைகள் வேண்டும். முதலாவதாக, முடிந்தவரை நிதியியல் செயல்முறைகளிலிருந்து பாலியல் சார்புகள் அகற்றப்படும். இரண்டாவதாக, முதலீட்டாளர்கள் பாலின-குருட்டு உருவாக்க முடியாத செயல்முறையின் பாகுபாட்டின் அளவை அளவிடுவதை இது அனுமதிக்கும்.
உதாரணமாக, முதலீட்டாளர்கள் ஒரு பாலின குருட்டு ஆரம்ப பயன்பாடு சமர்ப்பிக்க அவர்கள் முதலீடு கோரும் அனைத்து தொழில் முனைவோர் தேவைப்பட்டால், அவர்கள் பின்னர் நிறுவனர்கள் சந்திக்க மற்றும் பிட்ச் அனுமதிக்க ஒரு பாலின குருட்டு முடிவு செய்யும். மேலும், அந்த முதலீட்டாளர்கள் பின்னர் நிறுவனர் பாலினம் வெளிப்படுத்தப்பட்டது முறை நிறுவனர் தங்கள் முதலீட்டு புனல் மாற்றங்கள் மூலம் செல்ல அனுமதிக்க அவர்கள் விருப்பத்தை பார்க்க வேண்டும்.
துணிகர மூலதன நிறுவனங்களை விட வேகமான செயல்களுக்கு இந்த செயல்முறை சிறப்பாக செயல்படும், இது அவர்களுக்கு தெரியாத மக்களிடமிருந்து கூட மின்னஞ்சல் சத்தங்களை அரிதாக எடுத்துக் கொள்ளும். இருப்பினும், சிறிய படிகளில் பெரும்பாலும் முன்னேற்றம் ஏற்படுகிறது. முடுக்கி நிதியுதவி புனல் தொடக்கத்தில் இருந்து சார்புகளை நீக்குதல் தொடக்க முதலீட்டு செயல்முறையிலிருந்து பாலின சார்புகளை அகற்றுவதற்கான முதல் படியாகும்.
நாம் எங்காவது தொடங்க வேண்டும். பாலின வேறுபாடு போய்விடும் என்று நம்பிக்கையுடன் இருப்பதை வரலாறு காட்டுகிறது.
தொழிலதிபர் புகைப்படத்தின் மூலம் ஷட்டர்ஸ்டாக்
