ஊழியர்களுக்கான உதவி தேவைப்படுகிறது என்பதை எவ்வாறு எழுதுவது

Anonim

ஒரு பயனுள்ள உதவியை எழுதுவதற்கான விளம்பரம் சமநிலை தேவை. சில முதலாளிகள் வேலைக்கான தொழில்நுட்பத் தேவைகளுக்கு அதிக கவனம் செலுத்துகின்றனர், இது வேட்பாளர்களை ஈர்க்கும் குழுக்களுக்கு நல்ல போட்டியாக இல்லை, மற்ற முதலாளிகள் சரியான ஆளுமை வகைகளை ஈர்ப்பதில் அதிக கவனம் செலுத்துகின்றனர், தேவையான திறமை இல்லாத தகுதியுள்ள வேட்பாளர்களுடன் முடுக்கிவிடுகிறார்கள். நீங்கள் வேலைக்கு ஒரு முழுநேர பொருளை ஈர்த்துக் கொள்ள வேண்டிய தனிப்பட்ட மற்றும் தொழில்முறை பண்புகள் இரண்டையும் தெளிவாக விவரிக்கும் ஒரு விளம்பரத்தை நீங்கள் உருவாக்க வேண்டும்.

$config[code] not found

விண்ணப்பதாரர்கள், ஒரு சக்தி வாய்ந்த வேலை தலைப்பு, ஒரு பொருத்தமான கேள்வி அல்லது கட்டாய சூழ்நிலை போன்றவற்றைப் பெறும் ஒரு சுவாரசியமான முன்னணி மூலம் உங்கள் விளம்பரத்தைத் தொடங்குங்கள். உதாரணமாக, உங்கள் விளம்பரம் தொடங்கும், "மக்கள் அறிவிப்பு செய்யக்கூடிய விளம்பரங்களை நீங்கள் வடிவமைக்க முடியுமா? கிராஸ்ஸ்டோன் விளம்பரத்தில் கிராபிக் டிசைனர் வாய்ப்பு.

உங்கள் வியாபாரத்தை ஒரு சுருக்கமான, ஆனால் கட்டாய மற்றும் தகவல்தொடர்பு விளக்கம் உருவாக்க, எனவே சாத்தியமான ஊழியர்கள் உங்கள் நிறுவனம், அதன் காலநிலை என்ன ஒரு நல்ல யோசனை - நீங்கள் என்ன வேலை இருக்கலாம். சலுகைகள், சம்பளம், சலுகைகள் மற்றும் அட்டவணை போன்ற நிலை பற்றிய தகவலைச் சேர்க்கவும். உதாரணமாக, உங்கள் விளம்பரம் இதில் அடங்கும், "நாங்கள் வேகமாக வளர்ந்து வருகிறோம், இளைஞர்களே, வேடிக்கையான மற்றும் இயக்கப்படும் ஆன்லைன் விளம்பர நிறுவனம். எங்களது திறன்களைப் பற்றி பெருமிதம் கொள்கிறோம், எங்கள் திறன்களைப் பற்றி நம்பிக்கையுடன் இருக்கிறோம், எங்கள் இலக்குகளை அடைவதற்கு விசைத்திறன் மற்றும் படைப்பாற்றல் ஆகியவை முக்கியம் என்று நம்புகிறோம். மணி திங்கள், வெள்ளி முதல் 9 வரை, மற்றும் ஒவ்வொரு சனிக்கிழமை, 12 முதல் 7 வரை. செயல்திறன் அடிப்படையில் போனஸ். எங்கள் மேசையிலிருந்து மதிய உணவு சாப்பிடுவதில்லை, விதிவிலக்குகள் இல்லை. நிதானமாக மனதில் இருந்து அந்த புத்திஜீவித நீரூற்றுகள் நாங்கள் நம்புகிறோம். "

உங்கள் புதிய ஊழியருக்குத் தேவையான எல்லா தொழில்நுட்ப திறன்களையும் கல்வி தேவைகளையும் சுட்டிக்காட்டுங்கள். சிறப்பு திறன்களின் முழுமையான பட்டியலுடன் கூடிய சாத்தியமான வேட்பாளர்களை முடக்காமல் இருந்து, தொடங்கும் வாயிலிலிருந்து எந்தத் திறன்களைத் தீர்மானிக்க வேண்டும் என்பதைத் தீர்மானிக்கவும், நீங்கள் எங்கு சென்றாலும் உங்கள் பணியாளர் கற்றுக்கொள்ள விரும்பும் திறன்களைத் தீர்மானிக்கவும். உதாரணமாக, உங்கள் விளம்பரம், "கணக்கியல் மென்பொருட்களின் விற்பனை அனுபவம் மற்றும் அறிவு தேவை. கணக்கில் மாஸ்டர் பட்டம். "

உங்களுடைய பணியாளருக்கு வேண்டிய குணநலன்களின் பட்டியலைச் சேர்க்கவும். வேலை செய்ய தேவையான திறன் மற்றும் கல்வி கூடுதலாக, நீங்கள் வேலை அனுபவிக்க வேண்டும் ஒரு ஊழியர் ஈர்க்க வேண்டும். உங்கள் தரக்குறையானது, "நாம் ஒரு தன்னம்பிக்கை சுயாதீனமான, சுயாதீன சிந்தனையாளரையும், புன்னகைக்க விரும்பும் படைப்புரீதியான பிரச்சனை-தீர்வையும் தேடுகிறோம்."

விண்ணப்பிக்க எப்படி சாத்தியமான வேட்பாளர்களுக்கு சொல்லி உங்கள் விளம்பர முடிவுக்கு. ஒரு கடிதத்துடன் ஒரு கடிதத்துடன், அதேபோல, பாடநூல்களில் என்னவெல்லாம் இடுகையிடுவது என்பதை நீங்கள் அவர்களுக்குத் தெரிவிக்க வேண்டுமென நீங்கள் குறிப்பிட வேண்டும். உதாரணமாக, உங்கள் விளம்பரம், "உங்கள் விண்ணப்பத்தை சமர்ப்பிக்கும்போது," கிராபிக் டிசைனர் "பொருள் வரியில் குறிப்பிடவும். நீங்கள் வேட்பாளர்களை அழைக்க விரும்பவில்லை என்றால், மாநில, "இல்லை தொலைபேசி அழைப்புகள்."