அலுவலகம் போட்லக் என்றால் என்ன?

பொருளடக்கம்:

Anonim

எந்த சிறு வியாபாரத்திற்கும், வெற்றி மற்றும் தோல்விக்கு இடையிலான வித்தியாசத்தை குழு குழு உருவாக்க முடியும். இது கூட்டு குழுக்கள், பொறுப்புகளை பிரித்து, அதே இலக்கை நோக்கி வேலை செய்வதால் சிறப்பாக இருக்கும். இதை உணர்ந்து, பெரும்பாலான தொழில்கள் அணியை உருவாக்கும் பயிற்சிகளை மையமாகக் கொண்டுவருகின்றன.

ஒரு எளிய இன்னும் பயனுள்ள குழு கட்டிடம் செயல்பாடு ஒரு potluck உள்ளது. நிறுவனத்திற்கு ஒரு பைசாவை செலவழிக்காமல் எவரும் அதை ஒழுங்கமைக்க முடியும்.

$config[code] not found

ஆனால் சரியாக என்ன, எப்படி அணிகள் கட்டி எப்படி உதவுகிறது?

ஒரு அலுவலகம் போட்லக் என்றால் என்ன?

எளிமையான வகையில், பங்கேற்பாளர்கள் அனைவருடனும் உணவூட்டும் உணவுகளை கொண்டுவரும் பொழுது, அது ஒரு கருப்பொருள் அல்லது இல்லையா என்பது வரை, முற்றிலும் குழுவில் உறுப்பினர்கள்.

முக்கிய யோசனை பணியிடத்தில் சில வேடிக்கை சேர்க்க மற்றும் பணியாளர்கள் மீது மற்றொரு இணைக்க ஊழியர்கள் ஊக்குவிக்க உள்ளது.

ஒரு அலுவலகம் போட்லக் ஏற்பாடு எப்படி

ஒரு புழுதி பற்றி சிறந்த விஷயம், அதை ஒழுங்கமைக்க நீங்கள் ஒரு பெரிய காரணம் தேவையில்லை. இது ஒரு நீண்ட விடுமுறைக்குப் பிறகு ஒரு விடுமுறை அல்லது முதல் நாள் வேலை கொண்டாட ஒரு சந்தர்ப்பம் இருக்க முடியும்.

மின்னஞ்சல்களை அனுப்பவும், அனைவருடனும் ஒருங்கிணைக்கவும், நீங்கள் ஒரு அமைப்பாளரைத் தேவைப்படுகிறீர்கள்.

சில நேரங்களில் அமைப்பாளர் குழு உறுப்பினர்களுக்கு பொறுப்புகள் ஒதுக்கலாம். உதாரணமாக, நீங்கள் இரண்டு பணியாளர்களை மேலதிகாரிகளை கவனிப்பதற்காக இனிப்பு மற்றும் இரண்டு பேரை கவனித்துக்கொள்ளும்படி கேட்கலாம். அல்லது ஊழியர்கள் தங்களுக்குள்ளேயே முடிவு செய்ய அனுமதிக்கலாம்.

குழு கட்டிடத்திற்கான அலுவலகம் பாட்லக்

இரண்டு குழு உறுப்பினர்களுக்கிடையில் தொடர்பாடல் அதிகரித்து வருவதில்லையா? ஒரு பனிக்கட்டி மதிய உணவு பெரும் உதவியாக இருக்கும்.

அந்த இரண்டு பணியாளர்களையும் பட்லக் திட்டமிடுங்கள். மெனுவை ஒருங்கிணைத்து, அனைவருக்கும் மகிழ்வளிக்கும் இரண்டு உணவுகளை கொண்டு வாருங்கள்.

இங்கே உள்ள குறிக்கோள், ஒருவருக்கொருவர் தொடர்புகொள்வதற்கும், ஒரு எளிய தீர்வைக் கண்டுபிடிப்பதற்கும் ஆகும். அவர்கள் இதை எவ்வாறு கண்காணிக்கலாம் அல்லது முடிவு செய்யக்கூடாது, ஆனால் இறுதி முடிவு அவர்களை ஒருவருக்கொருவர் இணைக்க உதவும்.

ஒரு பிந்தைய கட்டத்தில், முழு பணியாளர்களிடமும் அவர்கள் எப்படி உணர்ந்தார்கள் என்ற யோசனைக்கு நீங்கள் இருவருக்கும் தனித்தனியாக பேசலாம்.

நெருக்கமான பிணைப்புக் குழுவை நெருக்கமாகக் கொண்டுவருவதற்கான ஒரு பெரிய சந்தர்ப்பம் கூட. பல சிறு தொழில்களும் அவர்களுக்கு குறைந்த பணியாளர்களைக் கொண்டிருப்பதால், வேலைக்கு அப்பால் விஷயங்களைப் பற்றி பேசுவதற்கு ஒரு காரணத்தை அவர்களுக்குக் கொடுக்கலாம். பெரும்பாலும் இத்தகைய கலந்துரையாடல்கள் வணிக வளர்ச்சிக்கான மறைமுக திறமைகள் மற்றும் வாய்ப்புகளை வெளிப்படுத்தலாம்.

நீங்கள் என்ன செய்தாலும், மகிழ்ச்சியாகவும் சில நல்ல உணவை அனுபவிக்கவும் நினைவில் கொள்ளுங்கள்.

ஷட்டர்ஸ்டாக் வழியாக பட்லக் புகைப்பட