ஒரு விண்ணப்பத்தில் சான்றிதழ்களை பட்டியலிடுங்கள்

ஒரு முதலாளி பல விண்ணப்பங்களை ஒப்பிடும் போது, ​​சான்றிதழ்கள் மற்றவற்றுக்கு மேலாக உயரலாம். ஆனால், உங்கள் சான்றிதழ்களை மீளமைக்காதபோது உங்கள் விண்ணப்பத்தை மீள்பார்வை செய்யாத நிலையில், கடினமான வேலை விண்ணப்ப அனுபவத்தில் சிறிது தந்திரமானதாக இருக்கலாம். மேலாளர்களைப் பணியமர்த்துவதற்கு எளிதில் அணுகக்கூடிய உங்கள் சான்றிதழ்களை எவ்வாறு வழங்குவது என்பதை அறிவதுடன், நீங்கள் வேலைக்கான சிறந்த பொருத்தமாக இருப்பதைப் பார்க்க உதவுகிறது.

$config[code] not found

அமைப்பு

உங்கள் பெயர், தொடர்புத் தகவல் மற்றும் நோக்கத்துடன் உங்கள் விண்ணப்பத்தை தொடங்குங்கள். அடுத்து, தொழில் மற்றும் உங்கள் கல்வி பின்னணியில் உங்கள் தொடர்புடைய அனுபவத்தை முன்வைக்க. நீங்கள் தொழில் துறையில் எந்த அனுபவமும் இல்லாவிட்டால், வேறு எந்த வேலை அனுபவத்தையும், சமூக சேவை அல்லது தலைமைத்துவ அனுபவத்தையும் பட்டியலிடுங்கள். அடுத்த பிரிவில், விருதுகள், பிரசுரங்கள் மற்றும் சான்றிதழ்கள் போன்ற எந்த உறுதியான சாதனைகள் அடங்கும். வேலை இடுவதில் சில சான்றிதழ்களைப் பெற்றால், கல்வி மற்றும் பொருத்தமான அனுபவத்திற்குப் பிறகு உடனடியாக இந்த பிரிவை வைக்கவும். வேண்டுமென்றே பிற தொடர்புடைய திறன்கள், ஆர்வங்கள், பொழுதுபோக்குகள் மற்றும் குறிப்புகள் ஆகியவற்றை விவரிப்பதன் மூலம் உங்கள் விண்ணப்பத்தை முடிவுக்கு கொண்டுவரவும்.

என்ன சேர்க்க வேண்டும்

சான்றிதழ்களை பட்டியலிடும் போது, ​​சான்றிதழ் வகையும், சான்றளிக்கும் நிறுவன பெயரையும், எங்கே, எப்போது நீங்கள் சான்றளிக்கப்பட்டிருந்தாலும் அடங்கும். இது ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு பிறகு காலாவதியாகும் சான்றிதழ் என்றால் முதலுதவி / CPR சான்றிதழ் போன்ற சான்றிதழ் காலாவதியாகும் தேதி அடங்கும், நீங்கள் மீண்டும் சான்றிதழ் தேவைப்படும் போது முதலாளியிடம் தெரியும். சான்றிதழ் சுய விளக்கமாக அல்லது உடனடியாக புரிந்து கொள்ளவில்லை என சந்தேகப்பட்டால், சான்றிதழை விவரிக்கும் இரண்டு அல்லது மூன்று புல்லட் புள்ளிகள் மற்றும் நீங்கள் பயன்படுத்துகின்ற வேலைக்கு இது எவ்வாறு பொருந்தும் என்பதையும் உள்ளடக்குகிறது.

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

சான்றிதழ்களை வகைப்படுத்துதல்

நீங்கள் ஒன்று அல்லது இரண்டு சான்றிதழ்கள் இருந்தால் அல்லது நீங்கள் நேரடியாக தொடர்புபடுத்த விரும்பும் வேலையில் நேரடியாக சம்பந்தப்பட்டிருந்தால், அவை "சான்றிதழ்கள் மற்றும் திறன்கள்" அல்லது "வெளியீடுகள், விருதுகள் மற்றும் சான்றிதழ்கள் போன்ற ஒரு பிரிவில் ஒன்றிணைக்கப்படும். " நீங்கள் பலவிதமான சான்றிதழ்களைக் கொண்டிருப்பின், அவர்களை வெளியேற்ற வேண்டும் என விரும்பினால், "நிபுணத்துவ சான்றிதழ்கள்" அல்லது "சிறப்பு பயிற்சி மற்றும் சான்றிதழ்" போன்ற தனித்தனி பிரிவில் அவற்றை வழங்கவும்.

காலாவதியானது மற்றும் முன்னேற்ற சான்றிதழ்கள்

காலாவதியான சான்றிதழ்களை நீங்கள் வைத்திருந்தால், உங்கள் விண்ணப்பத்தை பட்டியலிட்டு அதை காலாவதியாகும்போது குறிப்பிடவும். இது கடந்த காலத்தில் நீங்கள் இந்த சான்றிதழைப் பெற்றிருப்பதையும், அதை மீண்டும் பெறும் திறனையும் வைத்திருப்பதையும் இது காட்டுகிறது. சில சான்றிதழ்கள் புதுப்பிப்பதற்கு ஒப்பீட்டளவில் எளிதானவை மற்றும் மறுபிரதி எடுக்க தேவையில்லை. நீங்கள் ஒரு சான்றிதழைப் பெறுவதற்கான செயல்முறையில் இருந்தால், அதனை மீண்டும் சமர்ப்பிக்கவும், நீங்கள் முழு சான்றிதழையும் பெறும் போது தோராயமான தேதி அடங்கும்.

அல்லாத சான்றளிக்கப்பட்ட திறன்கள்

உங்களை ஒரு பகுதியிலுள்ள நிபுணர் எனக் கருதுகிறீர்கள், ஆனால் முறையான பயிற்சியும் இல்லை என்றால், அது உங்கள் தனித்தனி "திறன்கள்" பிரிவின் கீழ் உங்கள் விண்ணப்பத்தில் பட்டியலிடலாம். மைக்ரோசாப்ட் வேர்ட் மற்றும் பவர்பாயிண்ட் ஆகியவற்றில் நிபுணத்துவம் வாய்ந்த உங்கள் திறமை நிலை மற்றும் அனுபவத்தை குறிக்கவும். உங்கள் விண்ணப்பத்தை அதிகரிக்க ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட திறன்களை உள்ள தொழில்முறை சான்றிதழ் பெற ஒரு பயிற்சி படிப்பை எடுங்கள்.