ஒரு உட்கொள்ளும் நர்ஸ் வேலை விவரம்

பொருளடக்கம்:

Anonim

உட்கொண்ட நர்ஸ்கள் - சில நேரங்களில் சேர்க்கை செவிலியர்கள் என்று - ஒரு மருத்துவமனையில் தங்கியிருக்கும் போது ஒரு நோயாளி சந்திப்பார் முதல் பராமரிப்பாளர். ஒவ்வொரு ஆஸ்பத்திரிக்கும் ஒரு உட்கட்டமைப்பு நர்ஸைப் பயன்படுத்தாவிட்டாலும், நோயாளி மற்றும் மருத்துவ குழுவை ஒரு பிரத்யேக நிபுணத்துவத்துடன் வழங்குவதோடு, அடிப்படை சிகிச்சை அளிக்கிறது மற்றும் நோயாளியை மருத்துவ மையத்திற்கு பழக்கப்படுத்துகிறது.

அத்தியாவசிய கடமைகள்

உட்கொண்ட நர்ஸ்கள் நோயாளிகளின் தீவிரத்தை தீர்மானிக்க உள்வரும் நோயாளிகளை மதிப்பிடுகின்றனர் மற்றும் மருத்துவமனைகளில் இருக்கும் போது அவசியமான சேவைகளை தீவிரமடையச் செய்ய வேண்டும். பெரும்பாலும், உட்கொள்ளும் நர்ஸ் ஒரு நோயாளி-வேலை வாய்ப்புத் துறையுடன் அல்லது அர்ப்பணிப்பு சேர்க்கை அலகுடன் தொடர்புடையதாக இருக்கிறது. நோயாளி நோயாளிகளுடன் கணிசமான நேரத்தை செலவழித்து, மருத்துவ வரலாறு தகவலை சேகரித்து, மருத்துவ வரலாறுகளை கலந்தாலோசிக்கும் மற்றும் பராமரிப்பின் திட்டத்தை பராமரிக்கும் முதல் பராமரிப்பாளராவார். உட்கொள்ளும் செவிலியர் அவளுக்கு தங்கியிருக்கும் நேரத்தில் எதிர்பார்ப்பதைப் பற்றி நோயாளிக்கு தகவல் தருவார்.

$config[code] not found

கல்வி

ஒரு உட்கொள்ளும் நர்ஸ் குறைந்தபட்சம் ஒரு மருத்துவ உரிமம் தேவைப்படுகிறது. எவ்வாறாயினும், உட்கட்டமைப்பு நர்ஸ் உடற்பயிற்சி செய்வது மிகவும் சிக்கலான முடிவெடுக்கும் அளவிற்கு கொடுக்கப்பட்டால், பல மருத்துவமனைகளில் மருத்துவச் செவிலியர்களுக்கு ஒரு இளங்கலை பட்டம் அல்லது குறைந்தபட்சம் ஐந்து ஆண்டுகள் அனுபவம் பெற்ற ஒரு RN என அனுபவம் பெற்றிருக்க வேண்டும்.

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

திறன்கள் மற்றும் அனுபவம்

ஒரு வெற்றிகரமான சேர்க்கை நர்ஸ் "செயலாக்க" நோயாளிகளுக்கு திறன்வாய்ந்தவராக இருக்க வேண்டும் - அதாவது, ஒரு நோயாளிக்கு வேலைசெய்து, மற்றொரு நர்ஸ் பாதுகாப்புக்கு அவரை அனுப்பி வைப்பார். உட்கொள்ளும் இடங்கள் அடிக்கடி வேகமானவை மற்றும் நோயாளியின் கவனிப்பின் ஆரம்ப காலத்தை தீர்மானிக்க நல்ல தீர்ப்பு தேவை. அந்த காரணத்தால், உள்நோயாளி அமைப்புகளில் உட்கொள்ளும் நர்ஸ்கள் பொதுவாக அனுபவம் பெற்றவை; புதிய நர்சிங் பட்டதாரிகள் ஒரு முக்கிய பாத்திரத்தில் வெற்றிகரமாகத் தேவைப்படும் திறமைகளைக் கொண்டிருக்க முடியாது.

சாதாரண பணிச்சுமை

மருத்துவமனையின் அளவைப் பொறுத்து பணிச்சுமை மாறுபடும் என்றாலும், ஒரு வழக்கமான மாற்று செவிலியர் ஒரு வழக்கமான மாற்றத்தின் போது மணி நேரத்திற்கு மூன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நோயாளிகளைப் பார்க்க வேண்டும், விரிவான சேர்க்கை மதிப்பெண்களுக்காகவும், மணித்தியாலத்திற்கு ஆறு அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நோயாளிகளுக்கு மணித்தியாலத்திற்கும் அடிப்படை மதிப்பிற்கும் மதிப்பீடுக்கும்.

இழப்பீடு மற்றும் அவுட்லுக்

திறமையின் கலவையின் தேவை மற்றும் சராசரி உட்கொள்ளும் நர்ஸ் அனுபவத்தின் அளவு ஆகியவற்றின் காரணமாக, பல மருத்துவமனைகளில் ஒரு சாதாரண படுக்கை படுக்கைத் தாதியினை விட சற்று அதிகமானவற்றைச் செலுத்துகின்றன. பொதுவாக நர்சிங் என்பது ஒரு தேவைக்கேற்ற வேலை என்றாலும், ஒரு குறிப்பிட்ட மருத்துவமனையின் பண்பை உட்கொண்டிருப்பது மிகவும் முக்கியமானது - அனைத்து ஆஸ்பத்திரிகளிலும் உட்கொள்ளும் செவிலியர்கள் அல்ல, சில ஆஸ்பத்திரிகள் சமீபத்திய ஆண்டுகளில் தங்களது சேர்க்கை அலகுகளை மூடிவிட்டனர்.