பணியிடத்தில் எழும் எத்தகைய சிக்கல்களைக் கையாளத் தயார் செய்வது எப்படி?

பொருளடக்கம்:

Anonim

ஒரு நிறுவன நெருக்கடியை அடைவதற்குத் தார்மீக சிக்கல்களைத் தடுக்க, சேதத்தை குறைக்க மற்றும் தார்மீக இக்கட்டான நிலையைத் தடுக்க நீங்கள் விரைவாக செயல்பட வேண்டும். உங்கள் நிறுவனத்தின் பல்வேறு பகுதிகளிலும், நிதி அறிக்கையிலிருந்து பணியமர்த்தல் மற்றும் சக பணியாளர்களுடன் தொடர்பு கொள்ளும் ஒரு நெறிமுறை சிக்கல் ஏற்படலாம். உங்களுடைய துறையில் உள்ள சிக்கல்களை நீங்களே அறிந்ததன் மூலம் பணியிடத்தில் நெறிமுறை சிக்கல்களைக் கையாளத் தயாராகுங்கள் மற்றும் நியாயமற்ற நடத்தை சம்பந்தப்பட்ட கொள்கைகளையும் விளைவுகளையும் அனைத்து ஊழியர்களையும் அறிந்துகொள்ளுங்கள்.

$config[code] not found

உங்களைத் தெரிந்து கொள்ளுங்கள்

நீங்கள் எதிர்கொள்ளும் எல்லாவித நெறிமுறை நிலைமைகளையும் எதிர்பார்க்க முடியாது என்றாலும், உங்கள் தொழிற்துறை மற்றும் பொதுவாக பணியிடத்தில் பொதுவான நெறிமுறை சிக்கல்களைப் பற்றி நீங்கள் அறிந்து கொள்ளலாம். உங்கள் தொழிற்துறை தொழில்முறை வர்த்தக பத்திரிகை போன்ற மதிப்புமிக்க ஆதாரங்களிலிருந்து ஆராய்ச்சி மற்றும் பொதுவான நெறிமுறை இக்கட்டான சூழ்நிலைகள் மற்றும் உள்ளூர் கல்லூரி அல்லது பல்கலைக்கழகத்தில் வணிக நெறிமுறை வகுப்புகளுக்கு பதிவு செய்தல். கடந்த காலத்தில் உங்கள் தொழிலில் அவர்கள் சந்தித்த நெறிமுறை சூழ்நிலைகளைப் பற்றி நம்பகமான சக ஊழியர்களுக்கும் பணியாளர்களுக்கும் கேளுங்கள்.

பணியிட கொள்கையை நிறுவுதல்

நீங்கள் பணியிட ஒழுங்குமுறை நெறிமுறையை புதிதாக எழுதலாம் அல்லது உங்களுடைய தற்போதைய ஒன்றை திருத்தி, நீங்கள் கற்றுக்கொண்ட தகவல் மற்றும் பணி, தத்துவம் மற்றும் உங்கள் நிறுவனத்தின் நடத்தை ஆகியவற்றைப் பிரதிபலிக்கவும். உங்களுடைய பணியாளர் கையேடு போன்ற மற்ற நிறுவன ஆவணங்களின் உங்கள் நெறிமுறைக் கொள்கை பகுதியை உருவாக்கவும், உங்கள் ஊழியக் கொள்கைகளை அவர்கள் பெற்றுள்ளீர்கள் மற்றும் புரிந்துகொண்டுள்ள அனைவரின் ஊழியர்களையும் படித்து கையொப்பமிட வேண்டும். உங்கள் நிறுவனத்தின் நெறிமுறை நிலைகள் தெளிவாக அறியப்படுவதன் மூலம், நீங்கள் நன்னெறி விவகாரங்களைப் பற்றி ஊழியர் குழப்பத்தை தடுக்கவும், கொள்கைகளை மீறும் விளைவுகளைத் தெரிந்து கொள்ளவும் உதவுவீர்கள். ஊழியர்கள் நெறிமுறைக் கொள்கையை மீறுகிறார்களானால், அவர்களுக்கு எதிரான ஒழுக்க நடவடிக்கை எடுக்கும்போது நீங்கள் ஒரு சிறந்த சட்டபூர்வ நிலைப்பாட்டைக் கொண்டிருப்பீர்கள்.

நாள் வீடியோ

சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்

அட்டவணை பயிற்சி

உங்களுக்கும் உங்கள் பணியாளர்களுக்கும் பணியிட நெறிமுறைகள் பயிற்சி ஏற்பாடு செய்யுங்கள். வாசிப்பதன் மூலம் நீங்களே கல்வி பயிலும்போது, ​​மதிப்புமிக்கது, உண்மையான பங்களிப்பு மற்றும் உருவகப்படுத்துதல்கள் இன்னும் உங்களுக்குத் தயாரித்து, ஒழுக்க விவாதங்களை ஊக்குவிக்கும். நீங்கள் மற்றும் உங்கள் ஊழியர்கள் கட்டுப்பாட்டு சூழலில் அந்த நிகழ்வுகள் எழும் மற்றும் பதிலளிக்கக்கூடிய உண்மையான சங்கடங்களை அனுபவிக்க வாய்ப்பு வேண்டும். பயிற்சி மற்றும் தார்மீக சாம்பல் பகுதிகள் நினைத்து குறைபாடுகளை வெளிப்படுத்தும்.

உங்கள் எல்லா தளங்களையும் மூடு

தொழில் நெறிமுறைகள் நிறுவனம் அல்லது ஊழியர்களைத் தொந்தரவு செய்யும் ஒரு பணியாளரைக் காட்டிலும் அதிகமாக ஈடுபடுகின்றன. உங்கள் தொழிற்துறை மற்றும் பணியிடங்களை பொதுவாக நிர்வகிக்கும் மாநில மற்றும் மத்திய சட்டங்களுக்கு இணங்குவதற்கான முக்கியத்துவத்தையும் நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும். வணிக நெறிமுறை மற்றும் சம்பந்தப்பட்ட அக்கறை தொடர்பான கூட்டாட்சி மற்றும் மாநிலச் சட்டங்கள் கூட்டாட்சி "விசில்ப்ளோவர்" சட்டங்கள், உங்கள் நிறுவனம் மற்றும் தொழில்துறைக்கு பொருந்தும். உங்கள் நெறிமுறைக் கொள்கைகள், உள் நடைமுறைகள் மற்றும் பயிற்சியானது பொருந்தக்கூடிய சட்டரீதியான தரங்களை சந்திக்கின்றனவா என்பதை உறுதிப்படுத்தவும்.