பொதுவான கேள்விகள் பல வேலை நேர்காணல்களில் பாப் அப் செய்கின்றன. நீங்கள் ஐந்து ஆண்டுகளில் உங்களை பார்க்கும் அல்லது உங்கள் கடைசி வேலையைப் பற்றி நீங்கள் விரும்பியதைப் பற்றிய விழிப்புணர்வு எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. உங்களுடைய வலுவான மற்றும் பலவீனமான தனிப்பட்ட மற்றும் தொழில்முறை பண்புகளை நீங்கள் கருதுவது பற்றி நீங்கள் கேட்கப்படலாம். சாத்தியமான முதலாளிகள் நேர்மையாக தேடுகிறார்கள் மற்றும் நீங்கள் நிறுவனத்திற்குள் எவ்வாறு பொருந்துகிறீர்கள். நேர்முகத் தேர்வுகளின்படி நீங்கள் என்னவெல்லாம் எதிர்கொள்ள நேரிடும் என்பதில் ஒருபோதும் தெரியாது என்பதால் இந்த மாதிரி ஒரு சில பதில்களைப் பெற வேண்டும்.
$config[code] not foundமக்கள் திறமைகளை கவனம் செலுத்துதல்
உங்களுடைய வலுவான அல்லது பலவீனமான குணங்களைப் பற்றி ஒரு கேள்விக்கு பதிலளிக்க ஒரு வழி, உங்கள் மக்களுக்கு திறமைகளில் கவனம் செலுத்துவதாகும். நீங்கள் மற்றவர்களுடன் எவ்வாறு தொடர்புகொள்வது மற்றும் ஒரு குழுவுடன் நீங்கள் நன்கு பணியாற்றினால் ஒரு சாத்தியமான முதலாளியை தெரிந்துகொள்ள விரும்புகிறார். உன்னுடைய உழைப்பாளர்களுடன் தொடர்பு கொண்டிருப்பதற்கு அல்லது குறிப்பிட்ட திட்டங்களில் முன்னணி வகிப்பது எப்படி என்பதை வலியுறுத்துவதற்கு உன்னால் முடிந்த பல வலுவான தனிப்பட்ட குணங்கள். மற்றவர்களுடன் பணிபுரியும் பகுதியில் நீங்கள் பலவீனங்களைக் கொண்டிருப்பதாக உணர்ந்தால், அதை நேர்மறையாக மாற்றவும். நீங்கள் சுயாதீனமாக மிகவும் நன்றாக வேலை செய்கிறீர்கள் மற்றும் உங்களுடைய வேலை செய்ய நிறைய வழிகாட்டுதல்கள் தேவையில்லை.
டெக்கீ டெண்டீஷன்களை சிறப்பிக்கும்
நேர்காணல்களை நடத்தி போது, பல நிறுவனங்கள் நீங்கள் தொழில்நுட்பத்திற்கு மற்றும் கணினி திறன்களை மேசைக்கு கொண்டுவர விரும்புகிறீர்கள். டெக்கி திறமைகள் உங்களுக்கு ஒரு வலிமை என்றால், நீங்கள் குறிப்பிட்ட மென்பொருள் அல்லது சிறப்பு வேலை திறன் என்ன கவனம். ஒரு விரிதாள் திட்டத்தில் சிக்கலான சமன்பாடுகளை கணக்கிட முடிந்தால், ஒரு கதையில் அதை பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள். நீங்கள் தொழில்நுட்பத்தின் அடிப்படையில் பலவீனமாக இருந்தால், நீங்கள் புதிய திட்டங்களைக் கற்றுக் கொள்ள ஆர்வமாக உள்ளீர்கள் என்று கூறலாம். குறிப்பிட்ட குணாதிசயங்களில் கவனம் செலுத்துங்கள், அதற்கு பதிலாக நீங்கள் ஒரு விரைவான ஆய்வு செய்ய வேண்டும்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்உங்கள் நேரத்தை ஒழுங்கமைத்தல்
உங்களுக்காக ஒரு மார்த்தா-ஸ்டீவர்ட்-போன்ற மூளை இருந்தால், நேரம் மற்றும் ஆதாரங்களை நிர்வகிக்க உங்கள் திறனை நோக்கிய கேள்விகளுக்கு பதிலளிக்க எளிதானது. உங்கள் பலத்தை வெளிப்படுத்த, நீங்கள் குறிப்பிட்ட பணிகளைப் பற்றி யோசிக்க வேண்டும். உங்கள் முந்தைய மேலாளர்களுக்கான அட்டவணையின் அட்டவணையை நீங்கள் எவ்வாறு கண்காணித்து வைத்திருப்பீர்கள் என்பதையும் விவரிக்க முடியும். உங்கள் பலவீனமான குணங்களைப் பற்றி நீங்கள் கேட்டால், இந்த பகுதி உங்களுள் ஒன்றாகும், அதை நீங்கள் சமாளிக்க என்ன செய்துள்ளீர்கள் என்பதைக் கவனியுங்கள். ஒரு பாரம்பரிய செய்ய பட்டியல் உங்கள் வலிமை அல்ல என்று நீங்கள் விளக்க முடியும், ஆனால் நீங்கள் உங்கள் தொலைபேசி ஒரு பயன்பாட்டை பதிவிறக்கம் மற்றும் நீங்கள் ஏற்பாடு வைத்திருக்கிறது என்று.
உங்களைத் தூண்டும்
உங்கள் உத்தேச முதலாளிகள் சுய ஊக்குவிப்பதற்கான உங்கள் திறமையைப் பற்றி தெரிந்துகொள்ள விரும்புகிறார்கள். இந்த பகுதியில் பொருந்தும் வலுவான குணங்கள் சிக்கல்களை தீர்க்க அல்லது உங்கள் வாழ்க்கையில் முன்னெடுக்க வாய்ப்புகளை தேடும் வேலை முயற்சியில் ஈடுபடுத்துகிறது. உங்களுக்கு சிக்கல் உண்டாகிறது, இது உங்களுக்காக பலவீனமாக உள்ளது, மற்றவர்களுடன் நீங்கள் சிறப்பாக பணியாற்றுவதை விளக்கவும், ஒரு குழுவாக நீங்கள் ஒன்றாக இணைந்து பணியாற்றும்போது உங்கள் ஆற்றலைப் பெறுவீர்கள் என்று விளக்கவும். உங்களுடைய பலவீனங்களை உங்கள் முதலாளிக்கு ஒரு சொத்தாக மாற்றும் சில வலிமைகளை மாற்றுங்கள்.
