சில்லறை விற்பனை வேகமானது, விரைவான வேகமான பணி சூழலாக இருக்க முடியும், வாடிக்கையாளர்களுக்கு ஒழுங்காகப் பணியாற்றுவதை உறுதிப்படுத்துவதற்காக கடைநிலை மட்டத்தில் திறமையான தலைவர்கள் தேவை, விற்பனை இலக்குகளை சந்திப்பார்கள். பெரும்பாலும், மேலாளர்கள் மற்றும் உதவியாளர் மேலாளர்கள் மட்டுமே சம்பளம் அல்லது முழுநேர பணியாளர்களாக இருப்பதால், அவர்களது கடமைகள் மற்ற ஊழியர்களை விட அதிக நேரம் மற்றும் அர்ப்பணிப்புக்களை கோருகின்றன. நீங்கள் பேட்டிக்கு தகுதிவாய்ந்தவராகவும், சவாலுக்கு தயாராகவும் உள்ளார் என்று பேட்டி அளிக்க உதவியாளர் முகாமையாளர் பேட்டிக்கு நீங்கள் தயார் செய்யக்கூடிய வழிகள் உள்ளன.
$config[code] not foundஸ்கவுட் முன்
எந்த ஒரு நேர்காணலுக்காக தாமதமாக காட்ட விரும்புகிறீர்கள். சொல்லப்போனால், 10 முதல் 15 நிமிடங்களுக்கு முன்னதாகவே ஆரம்பமானது. நேர்காணல் இடம் உங்களுக்குத் தெரியாவிட்டால், நேர்காணல் நடத்தப்பட திட்டமிடப்பட்ட அதேநேரத்தில், உங்கள் திட்டமிடப்பட்ட நேர்காணலுக்கு முன்னதாகவே வழியை இயக்கவும். இது போக்குவரத்து நிலைமைகள், பார்க்கிங் ஏற்பாடுகள் மற்றும் அதைப் பெற ஒருவேளை எடுக்கும் நேரம் ஆகியவற்றைப் பற்றி அறிய உதவுகிறது.
வெற்றிக்கு பிடித்த
விண்ணப்பதாரர்களைப் பற்றி நேர்காணல் செய்த முதல் விஷயம் - விண்ணப்பத்தைத் தவிர - வேலை வேட்பாளரின் தனிப்பட்ட தோற்றம். நீங்கள் பகுதியை overdressing இல்லாமல் ஒரு தொழில்முறை தோற்றத்தை செய்ய வேண்டும். உதாரணமாக, நீங்கள் கார் பாகங்கள் விற்கும் ஒரு கடையில் ஒரு உதவி மேலாளராக நேர்காணல் செய்தால், நீங்கள் உடனே உடனே உட்புகுத்து, சுத்தமாகவும், நிபுணத்துவமாகவும் அணிய வேண்டும் என விரும்புவீர்கள். எப்போது சந்தேகம், உங்கள் தேர்வுகளுடன் ஒத்துப் போகும் பழக்கவழக்கங்கள். ஒரு கடை மேலாளர், அலுவலக மேலாளர் அல்லது பிராந்திய முகாமையாளர் உங்களை நேர்காணல் செய்வார் என்பதை நினைவில் கொள்ளுங்கள். நீங்கள் இந்த மக்களிடையே தொழில்முறையில் இருப்பதைப் போல் உடை. அதிகப்படியான நகை மற்றும் புலப்படும் துளைகளை நீக்கவும். பெல்ட் சுழல்கள் பூர்த்தி மற்றும் ஆடைகளை நன்றாக பொருந்தும் வேண்டும், ஆனால் இறுக்கமான இல்லை. நீங்கள் புகைப்பிடித்தால், நேர்காணலுக்கு முன்னர் அவ்வாறு செய்யாதீர்கள், அதனால் உங்கள் நறுமணத்தை களைத்துவிடாதீர்கள் - வாசனை மீது ஒளி வீசுங்கள்.
நாள் வீடியோ
சாகுபடி மூலம் உங்களிடம் உங்களிடம் சாக்லேட் மூலம் உங்களிடம் வந்துள்ளீர்கள்நிறுவனத்தின் ஆராய்ச்சி
நேர்காணலின் போது, "எங்களுடைய நிறுவனத்தைப் பற்றி உங்களுக்குத் தெரிந்ததை என்னிடம் சொல்", அல்லது அதன் மாறுபாடு என நீங்கள் கேட்கலாம். தட்டையான பிடியை எடுக்காதீர்கள். நிறுவனத்தை முழுமையாக ஆராய்வது - கீழே உள்ள தயாரிப்புகள், அதன் பல கடைகள், அதன் விரிவாக்கம் திட்டங்கள் மற்றும் அதன் வளர்ச்சி மூலோபாயம் - நீங்கள் நிறுவனம் மற்றும் வேலை பற்றி கவலைப்படுகிறீர்கள். இந்த தகவலின் பெரும்பகுதி பெரும்பாலான நிறுவனத்தின் இணையதளத்தில் காணலாம், ஆனால் உங்கள் விருப்பமான தேடு பொறியாக அங்காடி அல்லது கம்பெனி பெயரை உள்ளிடுவதன் மூலம் எப்போதும் தோண்டி எடுக்கலாம். இது செய்தி கட்டுரைகள் அல்லது தொழில் வர்த்தக வெளியீடுகளிலிருந்து கூடுதல் தகவல்களைக் கொண்டுவரலாம். ஊழியர்களின் புள்ளிவிவரங்கள் மற்றும் அதன் இலக்கு வாடிக்கையாளர்களைப் பற்றி அறிய ஒரு கடைக்குச் செல்ல இது மிகவும் புத்திசாலி. நிறுவனம் உங்கள் அறிவையும், அதன் நோக்கம், உங்கள் பேட்டி பதில்களையும் நெகிழச் செய்வதற்கான ஒரு புள்ளியை உருவாக்குங்கள், இதன் மூலம் உங்கள் திறமை நிறுவனம் மற்றும் நிலைப்பாட்டிற்கு பொருத்தமானது என்பதை நீங்கள் காண்பிக்கலாம்.
அவர்கள் அதை பற்றி செய்ய
ஒரு நிர்வாகி வேட்பாளராக, உங்கள் நேர்காணல் பதில்கள் நீங்கள் முந்தைய முதலாளிகளை முன்னோக்கிச் செல்வதற்கு என்ன செய்துள்ளீர்கள் என்பதைக் கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும், அதேபோல் உங்கள் ஊழியர்களை நீங்கள் எவ்வாறு வெற்றிகரமாக உதவியுள்ளீர்கள். பெரும்பாலான தொழில்கள் எதிர்கால வெற்றியைக் காட்டிய முந்தைய செயல்திறனை பெரும்பாலான தொழில்கள் பார்க்கும்போது, இதுபோன்ற பதில்களை தயாரிப்பது நீங்கள் ஒரு புதிய தலைமைப் பாத்திரத்தை எடுக்க தயாராக இருப்பதாக காட்டுகிறது. கண்ணாடியின் முன் உங்கள் பதில்களை அல்லது ஒரு நண்பர் அல்லது குடும்ப அங்கத்தினருடன் உங்களை தயார் செய்ய உதவுங்கள்.
பொருத்தப்பட்ட வா
பேனாவுடன் ஒரு கோப்புறையை கொண்டு, உங்கள் தொடர்புத் தாள் மற்றும் உங்கள் மறுவிற்பனையின் இரண்டு பிரதிகளை தயாரிப்பது மற்றும் மரியாதை காட்டுகிறது. நீங்கள் ஒரு விண்ணப்பத்தை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும் மற்றும் பெயர்கள் மற்றும் எண்களைப் பார்க்க நேரமில்லை எனில் உங்கள் தொடர்புத் தாளை நீங்கள் விரும்புவீர்கள்.செயல்பாட்டின் போது பொருத்தமான தகவலை எழுதுவதற்கு ஒரு குறிப்பு எடுக்கும், ஆனால் நீண்ட காலமாக பேட்டியாளரிடம் இருந்து விலகி, கவனம் செலுத்துங்கள். தயாரிப்பது, ஒரு தலைவரின் எதிர்பார்ப்புகளை சுயாதீனமாகவும், தன்னம்பிக்கையுடனும் காட்டுகிறது. ஒரு பேட்டியாளர் நீங்கள் ஏற்கனவே வேண்டும் தகவல் கீழே துரத்த கூடாது.
கேள்விகள் பற்றி யோசி
நரம்புகள் ஒரு பேராசிரியரிடம் ஒரு பட்டம் அல்லது வேறு ஒருவரை பாதிக்கும். உங்கள் பதில்களை முன்கூட்டியே ஒத்த பொது, தினசரி சில்லறை பேட்டி கேள்விகள் பற்றி சிந்திக்க புத்திசாலிதான். பொதுவான கேள்விகளில், "உங்களைப் பற்றி என்னிடம் சொல்லுங்கள்", "வேலைக்கு ஒரு தீவிரமான சிக்கல், எப்படி நீங்கள் அதைத் தீர்க்கிறீர்கள்," "உங்கள் மிகப்பெரிய பலவீனங்கள் என்ன?" மேலும், நேர்காணியிடம் கேள்விகளைக் கேட்க இரண்டு முக்கிய கேள்விகளை தயாரிக்கவும். மேலாண்மை வேட்பாளருக்கு பொருத்தமான கேள்விகள் அடங்கும்: "போட்டியுடன் ஒப்பிடுகையில் உங்கள் நிறுவனத்தை நீங்கள் எவ்வாறு கருதுகிறீர்கள்," மற்றும் "எந்த வகையான இலக்கு வாடிக்கையாளர் நீங்கள் கடினமான நேரத்தை வென்றெடுக்கிறீர்கள்." உங்கள் தனிப்பட்ட முன்னேற்றத்தைப் பற்றிய கேள்விகளைக் குறைக்கவும், நிறுவனத்தின் உதவியைப் பெற உங்களுக்குத் தெரிந்த விஷயங்களைப் பற்றி மேலும் அறியவும்.
